一、单位简介
山东省第二康复医院是山东省卫生健康委员会直属的公益二类事业单位，坐落于五岳独尊泰山脚下，现为三级公立医院、省级文明单位、省康复医学会副会长单位、泰安市康复医学会会长单位、省直干部保健定点单位、省总工会劳模疗休养基地，全国异地就医直接结算单位、全省医疗保险定点医疗机构目标规范化管理先进单位，山东大学齐鲁医院、山东中医药大学附属医院分级诊疗合作医院。
医院现占地面积为58600㎡，核定床位835张,在职职工530余人，设有心血管内科（心脏康复中心）、肾内科（肾病康复科、血液透析室）、呼吸内科（职业病康复科）、内分泌科（老年康复科）、消化内科（胃肠康复中心）、神经内科（神经康复中心）、慢病康复科、中医康复中心、重症医学科（重症康复中心）、骨外科（骨与关节康复科）、普外科（神经外科、泌尿外科、胸外科）、妇产科、急诊医学科、五官科、特检科、检验科、影像科、超声科等30余个临床医技科室；配置百级层流手术室、多功能康复大厅、PCR实验室等；配备3.0T核磁共振、256排螺旋CT、DSA、彩色多普勒诊断仪、骨密度仪、电子胃肠镜等一系列国内外先进的医疗设备，同时，经上级批复，依托医院成立山东省职业健康研究中心，具备全省职业健康检查机构资质、职业病诊断资质、职业卫生技术服务机构资质和国家二级煤矿安全资格培训基地资质，面向社会提供预防保健、职业病防治以及职业安全卫生与环境检测、评价、培训等技术服务。经过六十年的努力，目前已发展成为集综合医疗、康复疗养、职业健康、安全培训为一体的现代化医院。
二、招聘岗位和人数
根据事业单位公开招聘有关规定，结合工作需要，山东省第二康复医院拟面向社会公开招聘人员4名。具体岗位及条件详见《山东省事业单位公开招聘人员岗位汇总表》（附件1）。
三、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具备良好的道德品行、适应岗位的身体条件和所应聘岗位必要的执业资质；
4.年龄应在40周岁以下（1984年3月以后出生）；
5.符合山东省事业单位公开招聘人员的其他相关规定和条件。
（二）岗位条件
详见《省属事业单位公开招聘人员岗位汇总表》（附件1）。
（三）其它
高校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历。工作经历年限按足年足月累计，工作年限计算截至2025年3月。
应聘人员须在报名前取得国家承认的学历、学位及相关证书。留学回国人员取得国外学历的还须提供教育部留学服务中心出具的国外学历、学位认证证明。对暂未取得国（境）外学位认证的海归留学人员，可采取“承诺＋容缺”方式，允许先行参加考试，在考察或体检阶段提供国（境）外学历学位认证书，否则取消录取资格。
报名人员应提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信。对在报名及审核阶段出具同意应聘介绍信确有困难的在职人员，经招聘单位同意，可在考察或体检时提供。
曾受过刑事处罚、曾被开除党籍和公职的人员、现役军人以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。
应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规[2019]1号）规定情形的岗位。
四、招聘程序
（一）发布招聘信息
通过山东省人力资源和社会保障厅网站（http://hrss.shandong.gov.cn）、山东省卫生健康委员会网站（http://wsjkw.shandong.gov.cn/）、山东省第二康复医院网站（https://www.sddekfyy.cn/）面向社会发布招聘信息。
（二）报名与资格审查
1.报名
报名时间：2025年3月6日9:00-3月13日17:00
查询时间：2025年3月6日11:00-3月14日16:00
报名人员登录山东省第二康复医院网站招聘专栏（http://182.40.102.139:8081/Job/T20201123/Front/Log/Login.aspx），如实填报个人信息资料。每人限报一个岗位，兼报者取消应聘资格。报名人员在单位资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。初审通过，报名信息不能更改。2025年3月13日17:00后，尚未初审或者初审未通过的，不能再改报其他岗位，不能再修改、补充报名信息。
应聘人员必须使用有效身份证件进行报名，应聘人员的姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致。应聘人员有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消其本次报名资格。
2.资格审核
对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消资格。
（1）资格初审
资格初审时间：2025年3月6日11:00—2025年3月14日16:00。
医院依据应聘人员的报名信息进行资格初审，报名人员通过公开招聘系统查询资格初审结果，不再单独通知。
（2）资格复审
资格初审结束后，对拟进入考试范围的人员，在面试前须进行现场资格复审。资格复审须由本人办理，不得委托他人。经资格复审不具备报考条件的，取消其面试资格。资格复审的时间、地点、所需材料等将通过医院网站相关专栏发布，请报名应聘人员自行及时关注。逾期未到者视为放弃应聘。
报名及资格审核结束后，符合岗位条件的应聘人数达不到规定比例的招聘岗位，按规定取消招聘计划，并在山东省第二康复医院网站予以公布。
（三）考试
考试分为面试和笔试，先面试后笔试。
1.面试
面试按招聘岗位组织，主要考察应聘人员专业知识实际应用、综合分析和逻辑思维、临场应变、语言表达和沟通、举止仪表等方面的素质和能力。
面试时间、形式、地点以医院网站公布及面试通知单为准。不再通知本人，请关注医院网站。
面试总分为100分，设定面试合格分数线70分。面试成绩在面试结束后当场公布。达到面试合格分数线的应聘人员，根据招聘计划和招聘岗位按面试成绩由高分到低分按1:3比例确定笔试人选；面试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘；达不到规定比例的，按实有合格人数确定。
2.笔试
笔试主要内容为与招聘岗位相适应的理论素养、专业知识、业务能力等。笔试总分为100分，根据岗位招聘人数和笔试情况设定笔试合格分数线。笔试结束后5日内在山东省第二康复医院网站公布笔试成绩。
按笔试成绩50％和面试成绩50％的比例百分制合成考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。同一招聘计划应聘人员出现总成绩并列的，则按笔试成绩由高分到低分确定人选。
（四）考察体检
按照招聘岗位，根据应聘人员的考试总成绩，由高分到低分按照1:1.5的比例确定进入考察体检范围人选，依次等额进行考察体检。山东省第二康复医院成立考察体检工作小组，具体负责考察体检工作。
考察根据岗位条件要求采取多种方式进行，主要考察思想政治表现、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况，以及是否具有应当回避的情形、与招聘岗位的匹配度等情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。
体检在县级以上医院进行，体检标准和项目参照公务员录用体检标准及操作手册执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为放弃。
对放弃考察、体检或考察、体检不合格造成的空缺，从进入同一岗位考察体检范围的人员中依次等额递补。
（五）公示聘用
对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，按规定在山东省卫生健康委员会网站进行公示，公示期为5个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补。公示无异议的，报山东省人力资源和社会保障厅审核备案，符合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员备案通知书》，凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续，聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
聘用人员执行公立医院人员控制总量管理相关规定，工资、福利执行国家、省有关事业单位工作人员标准。
六、联系人及联系方式
联系人：杨老师
联系电话：0538-8202008，13370626591
监督电话：0538-8202014
地址：山东省泰安市擂鼓石大街396号山东省第二康复医院人力资源部
七、其它
本次招聘发布的简章、岗位汇总表等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级别、本基数。未尽事宜，按照事业单位公开招聘有关规定执行。
山东省第二康复医院
2025年3月5日
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来源链接：
http://hrss.shandong.gov.cn/articles/ch00238/202503/852d3ad9-1d4b-42d1-822d-ba5c374c9534.shtml
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