一、课题组简介
王睿博士，西湖大学工学院特聘研究员，长期从事第三代太阳能电池的研究工作，曾以第一作者或通讯作者身份在Science (2篇)，Nature（3 篇），Nature Photonics（2 篇）, Advanced Materials，Joule, JACS，Matter，Nano Letters等国际顶级杂志发表论文30余篇，研究成果被包括科学美国人，福布斯等多家知名媒体报道。入选福布斯中国以及亚太30岁以下30人，麻省理工科技评论全球35岁以下创新35人名单以及阿里巴巴达摩院青橙奖等。
课题组主要研究方向:
（1）钙钛矿光电器件的制备与表征：包括太阳能电池（单节、叠层），发光二极管，以及光电探测器等；
（2）钙钛矿材料的稳定性和缺陷态的机理研究；
因课题组发展需要，现诚聘博士后3名。
二、岗位及条件
1、岗位：博士后3名
2、岗位职责：围绕相关方向开展科学研究；协助PI指导团队人员；协助负责论文专利书写、项目申请与申报。
3、应聘要求：
（1）年龄不超过35周岁，已取得或即将在物理、化学、高分子、材料等方向获得博士学位；
（2） 具有有机小分子或高分子光电材料的合成及应用的研发相关经验者优先；
（3）熟悉钙钛矿电池的器件结构，材料特性等基本知识，具备较好的动手能力；
（4）具备较强的独立科研能力和科研创新意识，以第一作者发表过相关领域的科研论文；
（5）品学兼优，为人正派，作风严谨，工作踏实勤奋，责任心强，具有极强的安全意识和保密意识，具有良好的团队合作精神和促进科技成果转化的意愿。
三、薪酬待遇
1.根据个人科研工作能力提供具有市场竞争力的薪酬，具体面议。实验室将提供稳定的工作环境与一流的研究平台，协助申报博士后相关项目等。
2.学校可协助办理落户、协助对接子女的入学入托服务工作。
3.学校提供全方位培养体系，设立“西湖大学优秀博士后”“西湖优秀女性博士后奖”等项目。
四、资助政策
1.博士后可享受杭州市在站博士后资助政策。
2.对获得中国博士后科学基金资助和浙江省博士后择优项目资助的，杭州市给予1:1配套资助。
3.对出站留杭（来杭）工作的博士后，杭州市给予每人40万元补助。
4.对来杭工作符合条件的全球本科及以上学历应届毕业生（含毕业5年内的回国留学人员、外国人才），杭州市发放生活补贴，其中博士10万元。
5.可申请认定杭州市高层次人才，并享受相应政策。
五、应聘方式
1、报名时间：招满即止，有意应聘者请从速投递应聘材料。
2、申请材料：请将个人简历及相关附件证明材料以一个pdf文件形式发送到：wangrui@westlake.edu.cn【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】，邮件标题及附件简历命名方式为：应聘博士后-本人姓名-毕业学校/工作单位-高校人才网。
3、招聘流程：经初步评审，我们将通过电话或邮件向符合应聘条件的应聘者发出面试通知。三个月内没有收到面试通知者可自行放弃等待。因接待能力所限，谢绝自行来访。
