桂林学院2022年人才招聘通告

共计100个岗位，招若干人

发布时间：2022-10-21
截止时间：详见正文
工作地点：桂林

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桂林学院〔Guilin University，代码：13641〕是一所由桂林新城投资开发集团有限公司举办、广西壮族自治区教育厅主管的全日制国有民办普通本科高等学校。其前身系创办于2001年5月的广西师范大学漓江学院，2004年1月取得“独立学院”办学资格，2021年5月转为独立设置的桂林学院。

学校地处“山水甲天下”的国家历史文化名城——桂林市，坐落在全球十五条最美河流之一——漓江之畔。东临桂林市雁山区中心环线大道，交通便捷通畅。东向与广西师范大学雁山校区隔路“门当户对”，近邻雁山区人民政府、中国科学院桂林植物园、号称“桂林佳境、一园看尽”的雁山园，以及桂林融创国际旅游度假区。校园绿树成荫，环境优雅，间有“育善林”曲径通幽、松香四溢、竹韵袅袅。先后被评为“广西安全文明校园”“广西卫生优秀学校”。

学校占地面积830多亩，校舍建筑面积20多万平方米，拥有功能齐全的教学区、行政区、学生公寓区、教师公寓区、体育运动区及“至善”“弘善”“乐善”三大广场，建有各类实验实训室80多间、多媒体教室近100间和多功能“至善讲堂”和“弘善讲堂”，无线网络实现全覆盖。连廊式教学楼群“至善楼”一次可容纳近万人上课，服务外包的“乐善食府”被评为“广西高校标准化学生食堂”。

学校实行教职工全员劳动合同制，目前以马克思主义学院、语言文学学院、经济与管理学院、商贸与法律学院、教育与音乐学院、体育与健康学院、传媒学院、设计学院、理工学院等9个二级学院为平台，聘有专任教师710余人，其中自有教师450多人，高级职称教师占比为31%，博士、硕士占比为71%。自有教师中，有博士研究生导师1人、硕士研究生导师11人，广西高校卓越学者1人、思想政治教育卓越人才1人、中青年骨干教师6人，桂林市会计拔尖人才1人。

2012年，学校新增为学士学位授权单位，目前开设本科专业50个，涵盖文、教、艺、经、管、法、理、工等学科门类，在校生12630多人。建有自治区级一流本科建设专业8个、广西民办高校重点建设专业8个、广西高校特色专业2个、广西高校转型试点专业群1个和自治区一流本科建设课程5门。获得高等教育自治区级教学成果一、二、三等奖4项，广西社科研究优秀成果一、二、三等奖3项。先后成功承办中国独立学院协作会2017年年会暨全国独立学院第十二次峰会、广西第三届“千里杯”（大学组）校园足球联赛和第十八届广西高校教育教学信息化大赛。

学校大力推进以校企合作产教融合、服务区域经济社会发展为基本路径的转型发展，按照“以共建为基础，以共育为支撑，以共管为保障，以共赢为目标”的原则，与浙江名淘集团、广州粤嵌集团、东软集团、中软国际等全国知名企业共建了“名淘电商学院”“粤嵌电子工程学院”“东软软件学院”“中软国际大数据学院”等一批产业学院，高素质应用型、技术技能型人才培养成效显著，2021年第五次荣获“广西普通高校毕业生就业创业工作突出单位”称号。

办学20余年来，学校先后斩获全国先进独立学院、全国民办高等教育创新创业教育示范学校文化建设奖、全国大中专学生志愿者暑期“三下乡”社会实践活动优秀单位、广西教育系统先进集体并记集体二等功、广西高等学校先进基层党组织、广西高等学校大学生思想政治教育工作先进单位、广西优秀民办高等学校等一系列荣誉和奖项。为早日实现“打造校市双向赋能、融合发展新典范的国有民办城市型大学”奋斗目标，2022年学校面向社会公开招聘各类英才，受聘人员待遇不低于广西同类高校标准，特设的“至善”高层次人才岗位，可根据受聘人才发展需要搭建相应平台，如有特殊情况可“一事一议”。现将相关招聘事宜通告如下：

一、招聘岗位类型、条件及待遇说明

（一）招聘岗位类型及人数

1．专职教师岗。具体岗位及招聘人数见《桂林学院2022年专职教师招聘计划信息表》（附件1）。

2．专职辅导员及行政党务工作人员岗。具体岗位及招聘人数见《桂林学院2022年专职辅导员及非专职教师招聘计划信息表》（附件2）。

3．“至善”高层次人才岗。具体岗位及人数参照专职教师岗位（附件1），可“一事一议”。

（二）岗位申请条件与资格

1．遵守国家法律法规，热爱民办高等教育事业，具有良好的思想政治素质和职业道德，坚持教书育人、管理育人、服务育人。

2．自愿遵守校纪校规，积极参加学校及各部门组织的政治、业务学习和学术性、公益性、群众性活动。

3．具备相应岗位所要求的工作能力、业务知识、学历层次及其他条件，能够完成岗位职责规定的各项工作任务。各岗位人员的具体条件和要求以发布的招聘计划信息（附件1、2）为准。

4．身心健康（体检标准参照《公务员录用体检通用标准<试行>》执行），年龄不超过45周岁（“至善”高层次人才不超过60周岁，高级职称退休人员可适当放宽到不超过63周岁）。

（三）岗位待遇的有关说明

1．学校实行全员劳动合同制（与受聘退休人员签订劳务协议），按国家和桂林市有关规定为教职工缴纳“五险一金”（退休人员无需缴纳），人事关系和档案由校人力资源部负责管理。

2．具有高级职称的人员入职后可享受校内同级人员的同等薪酬待遇；未定级的博士和博士后人员入职后3年内可享受副教授同等薪酬待遇，并优先推荐参加职称评审。

3．在桂林市区无住房人员可申请校内期限为3-5年的廉租周转房，其中博士或高级职称人员可申请两房一厅住房，其他人员可2人合作申请两房一厅住房或单独申请床位。

4．符合学校“至善”高层次人才岗位条件者，按《桂林学院高层次人才聘用管理办法（试行）》执行。

二、岗位申请办法和材料提交要求

（一）岗位申请办法

1．申请“至善”高层次人才岗位。申请人填写《桂林学院高层次人才申请/审批表》（附件3），将电子版（转换为PDF格式）文件命名为“姓名＋申请岗位编号及名称+高校人才网”并发送至人力资源部电子邮箱glxyzhaopin@163.com【快捷投递：点击下方“立即申请/投递简历”，即刻进行职位报名】。面试时，申请人须提供身份证、学历学位证、职称资格证及其他佐证材料原件备查。

2．博士或高级职称人员（含退休）申请专职教师岗位。申请人分别填写《桂林学院教职工岗位申请表（专职教师岗用）》（附件4）或《桂林学院教职工岗位申请表（退休返聘岗用）》（附件5），将电子版（转换为PDF格式）文件命名为“姓名＋申请岗位编号及名称+高校人才网”并发送至用人单位指定邮箱。面试时，申请人须提供身份证、学历学位证、职称资格证及其他佐证材料原件备查。

3．相关人员申请其他岗位

（1）相关人员申请其他岗位可采用现场报名申请或电子邮件申请两种方式，恕不接受其他申请方式。

（2）申请时须按招聘岗位要求条件对口填写《桂林学院教职工岗位申请表（专职教师岗用）》（附件4）或《桂林学院教职工岗位申请表（非专职教师岗用）》（附件6，其中，每位申请者最多可同时申请两个非专职教师岗位）。

（3）申请者无论采用何种申请方式，均需将申请材料电子版（PDF格式）以压缩包形式发送至用人单位指定邮箱，电子版文件命名为“姓名＋申请岗位编号及名称+高校人才网”，并以此命名作为邮件主题。

（4）申请者如采用现场报名方式，需同时提交全部申请材料原件（备查）及复印件；如采用电子邮件方式，只需发送申请材料扫描件，待面试时再提供相关原件备查。

（二）材料提交要求

1．申请“至善”高层次人才岗位、博士或高级职称人员（含退休）申请专职教师岗位按照前述办法提交申请材料。

2．相关人员申请其他岗位，须提交以下申请材料：

（1）《桂林学院教职工岗位申请表（专职教师岗用）》或《桂林学院教职工岗位申请表（非专职教师岗用）》；《桂林学院人才岗位申请简明登记表》（附件7）。

（2）个人身份证（非中国大陆居民可提供护照等身份证件）、各阶段学历学位证书（应届毕业生须附成绩单及就业推荐表，留学归国人员需提供教育部学历认证证明）、职称证书、教师资格证书或职业资格证书、获奖证书等相关证明材料，并按上述顺序进行整合编排。

（3）申请专职辅导员岗位的，需提供毕业院校或院系出具的学生干部证明或学生干部聘书等证明材料；申请岗位要求是中共党员的，需提供所在党总支的党员证明。

三、岗位招聘考核及其他

（一）专职教师岗位的试讲与面试

专职教师岗位招聘包括试讲和面试（或现场交流）两个环节。试讲内容根据招聘岗位的专业要求确定，主要对申请者的教学态度、教学方法和专业知识以及对使用教材的教学设计、教学内容等方面进行考核。试讲结束后进行面试（或现场交流）环节，交流内容由用人单位确定。

（二）非专职教师岗位的笔试、面试与试岗

非专职教师（包括专职辅导员和行政、党务、教辅人员等）招聘包括笔试、面试和试岗三个环节。笔试采用闭卷考试，针对招聘岗位的特点，主要测试应聘者对所应聘岗位需要的公共知识、专业知识以及文字表达能力等。笔试不合格者，原则上不安排面试。面试采取半结构化面试。面试结束后，根据岗位要求进行试岗环节。

（三）面试或试岗后的其他环节

岗位招聘的其他环节包括思政考核、公示、决定、体检、签约等。思政考核的内容主要包括申请者的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、岗位匹配度等方面的情况。学校按照考试、考核结果，择优确定拟聘人员，并在校园网进行为期3个工作日的公示。拟聘人员体检须到三级甲等以上医院进行，参照《广西公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》的有关规定执行。签约是指学校与受聘人员签订劳动合同，并实行试用期制度。

四、注意事项

（一）凡符合条件的申请者，由我校另行通知招聘考试考核时间和地点。招聘考试考核及聘用办法按学校人员聘用相关管理规定执行。

（二）申请者提供的申请材料须真实准确，一经发现存在虚假不实之处，将取消其申请资格。

（三）申请者提交的申请材料一律不予退还，请勿寄送重要材料原件。

（四）本年度招聘计划信息将根据我校教师岗位变化情况作相应调整并确定报名截止时间，请申请者随时关注招聘计划信息更新情况。

五、联系方式

（一）联系人：刘老师、梁老师

（二）联系地址：541006，广西桂林市雁山区雁中路3号桂林学院人力资源部（知善楼8219办公室）

（四）联系电话：0773-3696128

附件1：桂林学院2022年专职教师招聘计划信息表

用人单位	招聘岗位	岗位代码	招聘人数	任职资格与条件				联系方式	备注
用人单位	招聘岗位	岗位代码	招聘人数	学历学位／职称	二级学科／专业（类）	工作技能／能力	承担课程（至少3门）
语言文学学院	【汉语言文学、汉语国际教育专业】古代汉语课教师	GYZ2022001	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	古代汉语、文字学、文言文教学	联系地址：至善楼一区103室联系人：林老师联系电话：0773-3696310、15077301616 E-mail：loveyuyan2019@sina.com	已完成
	【汉语言文学、汉语国际教育专业】现代汉语、语言学理论课教师	GYZ2022002	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	现代汉语、语言学概论、语法学		已完成
	【汉语言文学、汉语国际教育专业】现代汉语、语言学理论课教师	GYZ2022003	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）	与招聘岗位高度匹配的学科专业	符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	现代汉语、语言学概论、语法学
	【汉语言文学、汉语国际教育专业】中国现当代文学、写作课教师	GYZ2022004	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	中国现代文学、中国当代文学、基础写作或创意写作		已完成
	【汉语言文学、汉语国际教育专业】中国现当代文学、写作课教师	GYZ2022005	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）	与招聘岗位高度匹配的学科专业	符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	中国现代文学、中国当代文学、基础写作或创意写作
	【汉语言文学、汉语国际教育专业】中国古代文学课教师	GYZ2022006	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	中国古代文学、中国文学批评、诗词鉴赏
	【汉语言文学、汉语国际教育专业】中国古代文学课教师	GYZ2022007	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）	与招聘岗位高度匹配的学科专业	符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	中国古代文学、中国文学批评、诗词鉴赏
	【汉语言文学专业】中学语文教学论课教师	GYZ2022008	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	有中学语文教学经验者优先；符合“至善”高层次人才聘用条件者优先。	课程与教学论、教育学、学与教的心理学		已完成
	汉语国际教育专业课教师	GYZ2022009	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）	与招聘岗位高度匹配的学科专业	有中国传统文化（含民族民间文化）才艺者优先；符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	汉语国际教育教学法、中国传统手工艺制作、第二语言习得概论
	英语专业及大学英语公共课教师	GYZ2022010	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）	与招聘岗位高度匹配的学科专业	有中学、高校从教经验者优先；符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	大学英语、英语写作、英语语音
	商务英语专业及大学英语公共课教师	GYZ2022106	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	具有较强英语翻译、口语等语言实践能力，具有商务管理专业知识及国外学习经历者优先	大学英语读写、大学英语视听说、商务综合英语、商务管理		已完成
	小计	≥6+5（人）		——	——	——	——	——
传媒学院	播音与主持艺术专业课教师	GYZ2022011	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	资深行业人员优先且可适当放宽学科专业及学历学位要求；符合“至善”高层次人才聘用条件者优先。	录音基础、广播电视导论、新媒体概论、艺术概论、传播学	联系地址：传媒学院121办公室联系人：赵老师联系电话：0773-3600078 E-mail：86780804@qq.com	已完成
		GYZ2022011	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先
		GYZ2022012	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）
	数字出版专业课教师	GYZ2022013	2	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	资深行业人员优先且可适当放宽学科专业及学历学位要求；符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	数字出版技术、出版文化学、出版选题与策划、传媒产业经济学、网络舆情监测与研判、社会调查与分析、新闻算法与编程		已完成
		GYZ2022014	2	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先					已完成
		GYZ2022015	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）
	广播电视编导专业课教师	GYZ2022016	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	资深行业人员优先且可适当放宽学科专业及学历学位要求；符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	广播电视节目形态研究、新闻业务研究、传播学
	广播电视编导专业课教师	GYZ2022017	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）	与招聘岗位高度匹配的学科专业	资深行业人员优先且可适当放宽学科专业及学历学位要求；符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	广播电视节目形态研究、新闻业务研究、传播学
	数字媒体技术专业课教师	GYZ2022018	2	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	资深行业人员优先且可适当放宽学科专业及学历学位要求；符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	数字媒体制作技术、计算机网络技术、动画造型基础		已完成
		GYZ2022019	2	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先
		GYZ2022020	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）
	小计	≥6+4（人）		——	——	——	——	——
经济与管理学院	互联网金融专业课教师	GYZ2022021	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	有计算机专业背景、金融工程和金融科技相关专业背景、有互联网金融工作经历者优先；资深行业人员优先且可适当放宽学科专业及学历学位要求；符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	互联网征信管理、金融数据分析、量化投资	联系地址：至善楼三区3403室联系人：王老师联系电话：0773-3696319 E-mail：568755188@qq.com	已完成
	互联网金融专业课教师	GYZ2022022	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）	与招聘岗位高度匹配的学科专业		互联网征信管理、金融数据分析、量化投资
	资产评估专业课教师	GYZ2022023	2	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	有资产评估行业工作经历者优先；资深行业人员优先且可适当放宽学科专业及学历学位要求；符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	资产评估学、房地产评估、数据挖掘与评估工具应用		已完成
		GYZ2022024	2	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先					已完成
		GYZ2022026	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）
	财务管理专业课教师	GYZ2022027	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	有计算机专业背景、有财务行业工作经历者优先；资深行业人员优先且可适当放宽学科专业及学历学位要求；符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	大数据技术基础、财务共享规划与设计、高级财务管理		已完成
	财务管理专业课教师	GYZ2022028	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）	与招聘岗位高度匹配的学科专业		大数据技术基础、财务共享规划与设计、高级财务管理
	会计学专业课教师	GYZ2022029	2	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	有计算机专业背景、有财务行业工作经历者优先；资深行业人员优先且可适当放宽学科专业及学历学位要求；符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	大数据导论、大数据分析、高级财务会计		已完成
		GYZ2022030	2	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先					已完成
		GYZ2022031	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）
	投资学专业课教师	GYZ2022035	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	有行业工作经历者优先；资深行业人员优先且可适当放宽学科专业及学历学位要求；符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	项目评估与管理、证券投资基金、金融风险管理		已完成
	投资学专业课教师	GYZ2022036	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）	与招聘岗位高度匹配的学科专业	有行业工作经历者优先；资深行业人员优先且可适当放宽学科专业及学历学位要求；符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	项目评估与管理、证券投资基金、金融风险管理
	保险学专业课教师	GYZ2022037	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	有行业工作经历者优先；资深行业人员优先且可适当放宽学科专业及学历学位要求；符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	保险精算、保险公司经营与管理、保险营销		已完成
	保险学专业课教师	GYZ2022038	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）	与招聘岗位高度匹配的学科专业	有行业工作经历者优先；资深行业人员优先且可适当放宽学科专业及学历学位要求；符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	保险精算、保险公司经营与管理、保险营销
	审计学专业课教师	GYZ2022025	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	有审计行业工作经历者优先；资深行业人员优先且可适当放宽学科专业及学历学位要求；符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	审计技术与方法、经济责任审计、计算机审计、大数据智能审计		已完成
	小计	≥9+6（人）		——	——	——	——	——
商贸与法律学院	法学专业课教师	GYZ2022039	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）	法学、法律硕士	能够独立带领团队承担省部级课题，有科研引领能力；符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	中国共产党党内法规理论、习近平法治思想、中国法制史	联系地址：至善楼三区3204室联系人：黄老师联系电话：0773-3696326 E-mail：ljxysmflxy@sina.com
	国际经济与贸易专业课教师	GYZ2022040	2	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	有外贸行业或跨境电商从业经验，英语六级(≥500分)或雅思(≥6.5分)者优先；资深行业人员优先且可适当放宽学科专业及学历学位要求；符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	跨境电商实务、国际经济学、跨境电商操作实训		已完成
		GYZ2022041	2	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先					已完成
		GYZ2022042	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）
	物业管理专业课教师	GYZ2022043	3	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	有物业管理企业中层管理岗位工作从业经验者优先；资深行业人员优先且可适当放宽学科专业及学历学位要求；符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	社区管理与服务、物业环境管理、设施设备管理		已完成
		GYZ2022044
		GYZ2022045
		GYZ2022046	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）
	电子商务专业课教师	GYZ2022047	3	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	有电商从业经历，具备较好的教学技能、实践活动指导技能者优先；资深行业人员优先且可适当放宽学科专业及学历学位要求；符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	电子商务组织与运营、电子商务系统分析与设计、视觉营销、大数据基础导论、数据分析		已完成
		GYZ2022048							已完成
		GYZ2022049
		GYZ2022050	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）
	会展经济与管理专业课教师	GYZ2022051	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）	与招聘岗位高度匹配的学科专业	资深行业人员优先且可适当放宽学科专业及学历学位要求；符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	会展法规与实务、企业参展管理、会展项目管理、会展场馆经营与管理、会展服务与管理
	旅游管理专业课教师	GYZ2022107	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	有旅游行业从业经历，具备较好的教学技能、实践活动指导技能者优先;符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	旅游者消费行为、旅游经济学、旅游市场营销、模拟导游
	国际经济与贸易专业相关课程教师	GYZ2022108	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	硕士以上或中级以上职称人才：有外贸行业或跨境电商从业经验，英语六级(≥500分)或雅思(≥6.5分)，具备较好的教学技能、实践活动指导技能者优先	外贸英语函电、国际贸易单证、跨境电商实务
	小计	≥10+5（人）		——	——	——	——	——
教育与音乐学院	【全校师范类专业】教育学公共课及教育理论类课教师	GYZ2022052	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）	与招聘岗位高度匹配的学科专业	有高校教学经历且科研能力较强者优先；符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	中外教育史、学前儿童名著导读、教育名著导读、学前比较教育学	联系地址：嘉善楼6241办公室联系人：黄老师联系电话： 13481388850 E-mail：306179092@qq.com
	【全校师范类专业】心理学公共课及大学生心理健康教育公共课教师	GYZ2022053	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	有心理咨询从业经历者或有高校教学经历且科研能力较强者优先；能指导学生开展个别教育、开展小学生心理咨询辅导。符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	小学生心理健康与辅导、幼儿行为观察与分析、学与教的心理学		已完成
	【全校师范类专业】心理学公共课及大学生心理健康教育公共课教师	GYZ2022054	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）	与招聘岗位高度匹配的学科专业		小学生心理健康与辅导、幼儿行为观察与分析、学与教的心理学
	【全校师范类专业】教育技术公共课教师	GYZ2022055	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	获省级教育信息化大赛奖励者优先；符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	实用教育技术、微课制作、教育课件制作		已完成
	【全校师范类专业】教育技术公共课教师	GYZ2022056	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）	与招聘岗位高度匹配的学科专业	获省级教育信息化大赛奖励者优先；符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	实用教育技术、微课制作、教育课件制作
	【小学教育专业】课程与教学论教师	GYZ2022057	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	有小学科学、语文、数学等学科任教经历者，或高校小学教育专业课程与教学论从教经历者优先。符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	小学科学实验演示、小学科学课程与教学、小学班队原理与实践、小学课堂教学技能、小学数学思想与方法		已完成
	【小学教育专业】课程与教学论教师	GYZ2022058	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）	与招聘岗位高度匹配的学科专业		小学科学实验演示、小学科学课程与教学、小学班队原理与实践、小学课堂教学技能、小学数学思想与方法
	学前教育专业课教师	GYZ2022059	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	本科和硕士阶段均为学前教育专业者优先。符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	幼儿园班级管理、师范生职业能力训练（试讲）、蒙台梭利教学法		已完成
	学前教育专业课教师	GYZ2022060	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）	与招聘岗位高度匹配的学科专业	本科和硕士阶段均为学前教育专业者优先。符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	幼儿园班级管理、师范生职业能力训练（试讲）、蒙台梭利教学法
	舞蹈学专业课教师	GYZ2022061	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	本科和硕士阶段均为舞蹈学专业者优先。符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	东盟民间舞、现代舞基本功、舞蹈理论等		已完成
	舞蹈学专业课教师	GYZ2022062	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）	与招聘岗位高度匹配的学科专业	本科和硕士阶段均为舞蹈学专业者优先。符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	东盟民间舞、现代舞基本功、舞蹈理论等
	学前教育专业与教师教育类课程教师	GYZ2022109	2	硕士以上学位或中级以上职称，博士或副教授以上优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	本硕均为学前教育或者具有幼儿从教经历者优先，有教育测量与评价实践经验者优先	儿童感觉统合训练、幼儿园班级管理、学前儿童名著选读、教育评价与测量
	学前教育专业与教师教育类课程教师	GYZ2022110	2	硕士以上学位或中级以上职称，博士或副教授以上优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	本硕均为学前教育或者具有幼儿从教经历者优先，有教育测量与评价实践经验者优先	儿童感觉统合训练、幼儿园班级管理、学前儿童名著选读、教育评价与测量
	小学教育专业与教师教育类课程教师	GYZ2022111	2	硕士以上学位或中级以上职称，博士或副教授以上优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	有高校小学教育专业课程教学经历或者小学学科教学与班级管理经历者优先，有高校科学研究或者主持完成教育类研究课题者优先	小学语文/数学教材分析、小学班级管理、中外教育史、教育研究方法
	小学教育专业与教师教育类课程教师	GYZ2022112	2	硕士以上学位或中级以上职称，博士或副教授以上优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	有高校小学教育专业课程教学经历或者小学学科教学与班级管理经历者优先，有高校科学研究或者主持完成教育类研究课题者优先	小学语文/数学教材分析、小学班级管理、中外教育史、教育研究方法
	音乐学专业声乐课教师	GYZ2022113	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	具有声乐演唱比赛经验者优先	声乐教学，声乐基础，小组唱排练
	音乐学理论课教师	GYZ2022114	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	具有一线高校教学经验者优先	乐理视唱练耳（学前）、音乐基础（小教、舞蹈）
	小计	≥11+6（人）		——	——	——	——	——
体育与健康学院	体育教育专业及公共体育课教师	GYZ2022063	≥1	高级职称退休人员年龄≤63岁。	与招聘岗位高度匹配的学科专业	符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	体育社会学、体育概论、运动训练学	联系地址：彰善楼4215室联系人：欧老师联系电话：15577331216 E-mail：tyx0773@163.com
		GYZ2022064	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	有高校教学经历且科研能力较强者优先；田径。	田径、羽毛球、乒乓球		已完成
		GYZ2022065	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）		有高校教学经历且科研能力较强者优先；田径。	田径、羽毛球、乒乓球
		GYZ2022066	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先		有高校教学经历且科研能力较强者优先；排球。	排球、气排球、篮球		已完成
		GYZ2022067	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）		有高校教学经历且科研能力较强者优先；排球。	排球、气排球、篮球
		GYZ2022068	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先		有高校教学经历且科研能力较强者优先；游泳。	游泳、篮球、足球
		GYZ2022069	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）		有高校教学经历且科研能力较强者优先；游泳。	游泳、篮球、足球
		GYZ2022070	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先		有高校教学经历且科研能力较强者优先；体操。	体操、健美操、瑜伽		已完成
		GYZ2022071	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）		有高校教学经历且科研能力较强者优先；体操。	体操、健美操、瑜伽
		GYZ2022104	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先		有高校教学经历且科研能力较强者优先；瑜伽。	瑜伽、体操、羽毛球		已完成
	社会体育指导与管理专业课教师	GYZ2022072	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）		资深行业人员优先且可适当放宽学科专业及学历学位要求；户外运动。	拓展训练、定向越野、安全防护与急救
	运动康复专业课教师	GYZ2022073	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）	与招聘岗位高度匹配的学科专业	资深行业人员优先且可适当放宽学科专业及学历学位要求。	肌肉骨骼康复学、康复评定学、运动康复治疗技术
	健康服务与管理专业课教师	GYZ2022074	2	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	资深行业人员优先且可适当放宽学科专业及学历学位要求。	健康服务与管理专业导读、卫生统计学、预防医学概论		已完成
		GYZ2022075	2	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先					已完成
		GYZ2022076	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）
	小计	≥7+8（人）		——	——	——	——	——
理工学院	电子信息工程专业课程及大学计算机公共课教师	GYZ2022077	2	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	全国大学生电子设计竞赛获奖及资深行业人员优先，且可适当放宽学科专业及学历学位要求。符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	嵌入式系统设计、STM32单片机原理及应用、电子线路实训	联系地址：至善楼二区2112室联系人：刘老师联系电话：13481373360 E-mail：lijiang_liu@qq.com
		GYZ2022078	2	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先
		GYZ2022079	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）
	数据科学与大数据技术专业及大学计算机公共课教师	GYZ2022080	2	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	具备大数据分析、挖掘、开发等能力，资深行业人员优先且可适当放宽学科专业及学历学位要求。符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	大数据原理与应用、数据挖掘、数据可视化、机器学习		已完成
		GYZ2022081	2	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先
		GYZ2022082	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）
	软件工程专业及大学计算机公共课教师	GYZ2022103	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	具有软件项目开发和管理实践经验、资深行业人员优先且可适当放宽学科专业及学历学位要求。符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	软件工程导论、软件体系结构与设计、软件需求工程		已完成
	软件工程专业及大学计算机公共课教师	GYZ2022083	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）	与招聘岗位高度匹配的学科专业		软件工程导论、软件体系结构与设计、软件需求工程
	物联网工程专业课教师	GYZ2022084	2	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	资深行业人员优先且可适当放宽学科专业及学历学位要求。符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	传感器原理及应用、Linux驱动开发、单片机原理与接口技术、物联网通信技术、电路分析		已完成
		GYZ2022085	2	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先
		GYZ2022086	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）
	数学与应用数学专业，小学教育、学前教育专业数学类课程及高等数学公共课教师	GYZ2022105	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	资深行业人员优先且可适当放宽学科专业及学历学位要求。有数学建模竞赛获奖经历着优先。符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	数学分析、高等代数、复变函数、数学建模、解析几何、概率统计、常微分方程
	数学与应用数学专业，小学教育、学前教育专业数学类课程及高等数学公共课教师	GYZ2022087	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）	与招聘岗位高度匹配的学科专业	资深行业人员优先且可适当放宽学科专业及学历学位要求。有数学建模竞赛获奖经历着优先。符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	数学分析、高等代数、复变函数、数学建模、解析几何、概率统计、常微分方程
	小计	≥8+5（人）		——	——	——	——	——
设计学院	城市设计专业课教师	GYZ2022088	2	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	资深行业人员优先且可适当放宽学科专业及学历学位要求。符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	建筑学概论、建筑制图、建筑力学、建筑结构、建筑材料等课程	联系地址：嘉善楼艺术工厂304办公室联系人：海老师联系电话： 0773-3696335 E-mail：258444428@qq.com	已完成
		GYZ2022089	2	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先					已完成
		GYZ2022090	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）
	工程造价专业课教师	GYZ2022032	2	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	有工程造价专业教学经验、具有工程造价行业工作经历者优先；资深行业人员优先且可适当放宽学科专业及学历学位要求；符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	土木工程施工技术、工程力学、房屋建筑学、工程经济学、工程计量与计价		已完成
		GYZ2022033	2	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先					已完成
		GYZ2022034	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）
	小计	≥4+2（人）		——	——	——	——	——
马克思主义学院	马克思主义基本原理课教师	GYZ2022091	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	中共党员。具有较强科研能力。符合“至善”高层次人才聘用条件者优先	——	联系地址：至善楼一区205办公室联系人：舒老师联系电话： 0773-3691196、13457688248 E-mail：345025280@qq.com
	马克思主义基本原理课教师	GYZ2022092	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）	与招聘岗位高度匹配的学科专业	中共党员。具有较强科研能力。符合“至善”高层次人才聘用条件者优先
	毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论课教师	GYZ2022093	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	中共党员。具有较强科研能力。符合“至善”高层次人才聘用条件者优先
	毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论课教师	GYZ2022094	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）	与招聘岗位高度匹配的学科专业	中共党员。具有较强科研能力。符合“至善”高层次人才聘用条件者优先
	中国近现代史纲要课教师	GYZ2022095	2	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	中共党员。具有较强科研能力。符合“至善”高层次人才聘用条件者优先			已完成
		GYZ2022096	2	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先					已完成
		GYZ2022097	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）
	思想道德与法治课教师	GYZ2022098	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	中共党员。具有较强科研能力。符合“至善”高层次人才聘用条件者优先			已完成
	思想道德与法治课教师	GYZ2022099	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）	与招聘岗位高度匹配的学科专业	中共党员。具有较强科研能力。符合“至善”高层次人才聘用条件者优先
	形势与政策课教师	GYZ2022100	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	中共党员。具有较强科研能力。符合“至善”高层次人才聘用条件者优先
	形势与政策课教师	GYZ2022101	≥1	博士或高级职称（含退休，年龄≤63岁）	与招聘岗位高度匹配的学科专业	中共党员。具有较强科研能力。符合“至善”高层次人才聘用条件者优先
	小计	≥6+5（人）		——	——	——	——	——
学生事务部	心理健康教育与咨询教师	GYZ2022102	1	硕士以上学位或中级以上职称，博士优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	具有良好的思想道德品质，同等条件下，中共党员优先。获相关资格证书或有相关工作经历者优先	——	联系部门及地址：学生事务部杉湖家苑1楼大学生心理健康教育中心联系人：张老师联系电话： 0773-3696930 E-mail：402593228@qq.com	已完成
学生事务部	小计	（1人）		——	——	——	——
合计		≥68+46（人）（总114人，其中硕士以上学位或中级以上职称68人，博士或高级职称（含退休）≥46人）

附件2：桂林学院2022年专职辅导员及非专职教师招聘计划信息表

用人单位	招聘岗位	岗位代码	招聘人数	任职资格与条件				联系方式	备注
用人单位	招聘岗位	岗位代码	招聘人数	学历学位／职称	二级学科／专业（类）	工作技能／能力	政治面貌及其他
学生事务部	专职辅导员	GYF2022001	20	硕士以上学位或中级以上职称、或优秀应届本科毕业生；博士者优先	与招聘岗位高度匹配的学科专业	专职辅导员应具备的工作技能与能力	中共党员。有高校专职辅导员工作经历者优先	联系部门及地址：学生事务部知善楼8101室联系人：陈老师联系电话： 0773-3696200 E-mail： ljxyfdy2019@126.com	已完成
		GYF2022002							已完成
		GYF2022003							已完成
		GYF2022004							已完成
		GYF2022005							已完成
		GYF2022006							已完成
		GYF2022007							已完成
		GYF2022008							已完成
		GYF2022009							已完成
		GYF2022019							已完成
		GYF2022020							已完成
		GYF2022021							已完成
		GYF2022023							已完成
		GYF2022024							已完成
		GYF2022025							已完成
		GYF2022026							已完成
		GYF2022027							已完成
		GYF2022028							已完成
		GYF2022029							已完成
		GYF2022030							已完成
	校团委干事	GYF2022022	1	硕士以上学位或中级以上职称、或优秀本科毕业生；	与招聘岗位高度匹配的学科专业	热爱共青团工作，具有较强的组织协调能力、写作能力和文艺体育活动组织能力	中共党员。同等条件下，有学干工作经历者优先	联系部门及地址：学生事务部/校团委彰善楼4202室联系人：许老师联系电话： 0773-3696918 E-mail： 584975083@qq.com
党政事务部 /校工会	宣传干事	GYF2022010	1	硕士以上学位或中级以上职称、或优秀应届本科毕业生	与招聘岗位高度匹配的学科专业	具有较强的新闻写作能力、组织策划能力	中共党员。有相关工作经历者优先	联系地址：知善楼8219办公室联系人：梁老师联系电话： 0773-3696128 E-mail： ljxyzhaopin@163.com	已完成
	宣传干事	GYF2022031	1	硕士以上学位或中级以上职称	与招聘岗位高度匹配的学科专业	马克思主义理论基础扎实，具有较强的文字功底，较好的组织策划能力
	秘书	GYF2022034	1	硕士以上学位或中级以上职称、或优秀应届本科毕业生	与招聘岗位高度匹配的学科专业	有较好的语言文字表达能力、组织管理和沟通协调能力，具有良好的团队合作精神，熟练使用办公软件。
	工会干事	GYF2022011	1	硕士以上学位或中级以上职称、或优秀应届本科毕业生	与招聘岗位高度匹配的学科专业	热爱工会工作，具有较强的组织协调能力和文艺体育活动组织能力			已完成
教学科研处	教务干事	GYF2022032	2	硕士研究生	管理学或教育学专业	通过全国计算机一级	有高校工作或实习经验优先
教学科研处	教务干事	GYF2022033	2	硕士研究生	管理学或教育学专业	通过全国计算机一级	有高校工作或实习经验优先
其他	党务工作人员	GYF2022012	4	硕士以上学位或中级以上职称、或优秀应届本科毕业生	与招聘岗位高度匹配的学科专业	有较好的语言文字表达能力、组织管理和沟通协调能力，具有良好的团队合作精神，熟练使用办公软件	中共党员。有相关工作经历者优先
		GYF2022013
		GYF2022014
		GYF2022015
	行政管理人员	GYF2022016	3	硕士以上学位或中级以上职称、或优秀应届本科毕业生	与招聘岗位高度匹配的学科专业		有相关工作经历者优先
		GYF2022017
		GYF2022018
合计	34（人）（其中专职辅导员20人，行政党务工作人员14人）