方雪坤，浙江大学环境与资源学院博士生导师，国家重大青年人才计划入选者。2014年-2019年在美国麻省理工学院（MIT）全球变化科学中心工作。研究领域为全球与区域尺度重要微量气体排放溯源和应对研究，特别是研究气体污染物（温室气体GHG、大气臭氧层消耗物质ODS等）。以第一作者或通讯作者发表多篇论文，包括2篇Nature（IF=46.49）、2篇Nature Geoscience（IF=16.11）等。与美国麻省理工、哈佛大学、加州大学、英国剑桥大学等研究单位有密切合作。
本课题组已有3名博士后（博士分别毕业于南京大学、中科院地化所、浙江大学），现继续招聘如下人员：
一、岗位研究领域（1项或以上）
(1)基于生产和消费等数据构建全球、国家、区域排放清单及解析
(2)基于卫星或地面观测数据的全球与区域反演溯源排放
(3)碳中和或大气污染物减排实现路径与减排成本研究等
二、应聘条件
环境、经济、管理、大气、计算机、化学、数学等相关学习或研究背景，专业不限。
三、机会与挑战
(1)独立发展并逐渐引领一个研究方向；
(2)协助研究组进行项目申请、项目实施和研究生培养；
(3)顶尖的科研平台、一流的学者群、自由的氛围；
(4)年轻的团队不怕挑战，就怕你不敢来！
四、工作待遇
(1)工资及福利待遇按浙江大学博士后相关规定执行，20-30万元人民币（根据已有业绩，一人一议），课题组依据工作绩效另提供科研奖励；
(2)在聘期内学术能力和业绩表现突出者，人事关系进入学校的学科博士后研究工作2年及以上的，可申报学校高级专业技术职务资格；出站后可申请专职研究员等岗位（参照浙江大学相关规定执行）；
(3)提供良好的科研条件、指导协助发表高水平论文，支持参加国内外环境相关会议，并可推荐前往麻省理工学院、哈佛大学、加州大学、剑桥大学等合作单位学术合作。
(4)博士后研究人员聘期内，可申请租住学校教师公寓。
五、应聘方式
有意向者请将材料（个人简历、1-3篇代表性论文全文等）合并为一个PDF文件，发送至fangxuekun@zju.edu.cn，主题注明“博后应聘-本人姓名-高校人才网”。收到材料并初审后，我们会尽快与申请人联系并安排面试。
本招聘长期有效。
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
http://hr.zju.edu.cn/postdoctor/2022/0825/c29115a2610482/page.htm
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