复旦大学附属中山医院是国家卫生健康委员会委预算管理单位，是复旦大学附属的综合性教学医院。医院开业于1937年，是中国人创建和管理的最早的大型综合性医院之一，隶属于国立上海医学院，为纪念中国民主革命的先驱
经过85年的发展，中山医院本部目前占地面积9.6万㎡，核定床位2005张，业务科室55个,全院职工5200余人。医院三期建设项目--8号楼医疗科研综合楼，建筑面积约11万㎡。
建院至今，曾有11位一级教授在中山医院工作，共有中国科学院院士3人，中国工程院院士2人。现有高级职称700多人。
在深化公立医院改革和大力推进医联体建设的大背景下，中山医院利用强大的综合实力，使优质医疗资源辐射到更广大地区，造福一方人民。除本部外，医院有10个分支机构：佘山院区、厦门院区、闵行梅陇院区、青浦新城院区（筹）、金山分院、青浦分院、徐汇医院、闵行分院、吴淞医院、长三角合作医院。
上海市老年医学中心(中山闵行梅陇院区)是上海市政府为积极应对社会老龄化，实施健康上海、健康中国战略建立的三级综合医院。医院位于闵行区春申路2560号，总建筑面积近13万平方米，设置床位1000张，为上海申康医院发展中心所属公益二类事业单位。
医院按照三级甲等医院的硬件标准建设，并在建成后委托复旦大学及其附属中山医院运营管理，依托中山医院雄厚的医疗实力，围绕“七位一体”的老年医学治疗、康复、教学、科研、公共服务、行业指导等功能，开展医疗与护理、医学教学与研究、卫生医疗人员培训、保健与健康教育等业务。医院预计于2022年下半年试运行。
医院综合竞争力
全国三级公立医院绩效考核：2020年度排名第一
中国医院竞争力·顶级医院排名100强（香港艾力彼）：2021年第三位
中国医院排行榜·综合排名（复旦大学医院管理所）：2020年度第四位
中国医院科技量值（STEM）综合排名：2021年度第三位
学科、教学、研究
医院科室齐全、综合实力雄厚。心脏病学、肝肿瘤外科学、普通外科学、消化内镜、呼吸病学、肾脏病学、肿瘤学和血管外科学等是医院的重点和特色学科，诊治水平始终处于国内领先地位。
自2007年以来，医院获得科技部973计划、863计划、国家支撑计划、重点研发计划及重大专项课题近百项，教育部创新团队2项，国家自然科学基金委员会创新研究群体1项，国家自然科学基金项目900余项，各类省部级人才培养计划超过250人。
自2006年起，医院共获得国家奖10项，其中国家科技进步一等奖1项、二等奖8项，国家自然科学二等奖1项；省部级奖项72项，其中一等奖19项。
医院教学实力雄厚，是首批国家临床教学培训示范中心、首批
医院文化
新时代医院的竞争是文化的竞争、人才的竞争。医院一直注重文化的培育、发展和传承，努力建设良好的文化管理平台，重视医护人员的综合素质培养，组织各种文化活动，关心医务人员自身发展的深层需求，提升职工的荣誉感、参与感、获得感，从而加强医院凝聚力，提升医院整体形象。中山医院连续七年荣膺医疗机构“最佳雇主”称号。
复旦大学附属中山医院将始终担负“以病人为中心，致力于提供优质、安全、便捷的医疗服务。通过医疗、教育、科研和管理创新，促进医学事业的发展，提升民众的健康福祉”的使命，倡导“严谨、求实、团结、奉献、关爱、创新”的核心价值观，以严谨的医疗作风、精湛的医疗技术和严格的科学管理，为建设世界一流的创新型、智慧型现代化医院而不懈努力奋斗！
前辈们筚路蓝缕、砥砺前行；手捧蓝图，憧憬未来，新一代中山人豪情满怀。中山医院新一轮发展需要梦想，更需要充满梦想的“你”。我们在这里期待“你”的加入！
一、招聘岗位：
1、住院医师
取得相应专业住院医师规范化培训合格证书或计划2023年住院医师规范化培训出站人员。
2、护理
2023年应届毕业，大专及以上学历，护理相关专业。
3、医技、药剂、其他专技和工程岗位
2023年应届毕业生优先，相关专业。
4、行政管理岗位
2023年应届毕业生优先，医学、法学、管理学相关专业。
二、报名时间和方式
时间：
方式：网络填报（https://zp.zs-hospital.sh.cn/）+材料上传
三、材料上传
（一）必传材料：（仅限pdf格式文件，最大不能超过
1、身份证正反面；
2、本人户口簿首页和本人页，或户籍证明；
3、加盖公章的本科及以上学历期间成绩单；
4、最高学历毕业证和学位证、本科毕业证和学位证（已取得的）；
5、国家四、六级英语等级证书或成绩单和中国教育考试院网页上的成绩查询截图；
6、应聘医师岗位：需提供医师资格证书和执业证书。
（二）如有以下材料，也请上传：
1、2023应届毕业生就业推荐表（2023基地出站应聘不需要提供）；
2、已取得的上海市住院医师规范化培训合格证或外省市住院医师规范化培训合格证；
3、已取得的职称资格证明，如：主治医师、副主任医师资格证等；
4、原单位职称聘任文件，如：主治医师、副主任医师聘任表等；
5、作为第一作者、通讯作者、项目负责人取得的业绩成果代表作，如：论文、课题、专利等；
6、校/院级及以上获奖证书，如：优秀住院医师规范化培训生证书；
7、计算机等级证书。
四、面试：
1、面试PPT要求：以中文形式制作PowerPoint（按照中山医院官网-人才招聘-下载及网络填报专区“面试模板”内容进行制作，可补充其他需陈述信息）。
2、面试形式：结合PPT，英文汇报3分钟，不得超时。
3、面试时间、地点：另行通知。
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
https://www.zs-hospital.sh.cn/zsyy/n33/n38/n459/u1ai6789.html
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