贺州学院关于2022年10月公开招聘1名南岭走廊族群文化研究基地科研助理的公告

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基本信息
  • 发布时间:2022-10-08
  • 截止日期:2022-10-12
  • 学历要求:本科及以上
  • 所属省份:
    工作地点:
  • 报名方式:
    电子邮件
  • 需求学科(供参考):
公告详情

根据《教育部办公厅关于高等学校做好2022年开发科研助理岗位吸纳毕业生就业工作的通知》(教科信厅函[2022]21号)有关文件精神,结合实际工作需要,现将我校公开招聘广西高校人文社会科学重点研究基地“南岭走廊族群文化研究基地”科研助理有关事项公告如下:

一、报名基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)具有良好的品行,遵守宪法和法律,无违法犯罪记录;

(三)符合岗位要求相应学历、学位的2022届毕业生且已取得学历学位,并符合岗位所需的专业、能力或技能条件;

(四)适应岗位要求的身体条件;

(五)年龄要求在30周岁以下。

二、招聘岗位要求

用人部门 

专业要求 

招聘人数 

学历 

学位 

联系方式 

南岭走廊族群文化研究基地

民族学、历史学、文学、文博等专业

1

本科及以上学历 

学士及以上学位 

联系人:刘老师

联系电话:15778452086

邮箱:56097123@qq.com,邮件标题注明:应聘岗位+本人姓名+高校人才网。

三、信息发布地址

(一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示在贺州学院人事处官网(http://rsc.hzxy.edu.cn/)发布。

(二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜在贺州学院人事处官网(http://rsc.hzxy.edu.cn/)发布。

四、报名

(一)报名方式

1.本次招聘采取电子邮件形式报名。

2.考生以电子邮件形式报名时,需将邮件发送至应聘岗位所在部门的电子邮箱。需提供的报名材料扫描件如下:

1)报考者下载并填写《贺州学院2022年应聘报名登记表》(附件1)、《贺州学院2022年应聘人员报名信息汇总表》(附件2)。

2)报名材料还包括:个人简历、本人有效居民身份证、学历证和学位证、职称证、各种能力资格证、党员身份证明、工作经历证明、荣誉证书、论文(著)、主持或参与的科研项目等证明材料各1份。

3)在国外取得学历、学位的,须提供由教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》、留学回国人员证明及相关证明材料。

报考者应如实提供材料,经验核后发现有弄虚作假的,取消报考资格。应聘材料提交后恕不退还。

(二)报名时间

电子邮件报名时间:2022930日~202210121730(以收件时间为准)

五、资格审查

所应聘的相关部门将应聘者的材料对照岗位条件要求进行审核,符合岗位招聘条件的,由学校人事处统一在贺州学院人事处官网(http://rsc.hzxy.edu.cn/)公布通过资格审核、可参加面试的人选,由所应聘的相关部门通知参加现场确认和面试。

本次招聘所有岗位报名比例需达到1:3的开考比例,对达不到开考比例,又确实需要进人的岗位,经我校核准后,按实际符合报考条件人数调整开考比例,并在贺州学院人事处官网(http://rsc.hzxy.edu.cn/)发布调整公告,并告知通过资格审查的应聘人员方可开考。

六、考试与考核

本次招聘采用笔试、面试和考核的方式,笔试、面试和考核时间及地点请应聘人员关注我校人事处官网的公告,我校将根据疫情防控的要求并结合学校的实际情况安排相关工作。因个人原因未能参加笔试、面试和考核的,按弃权处理。

(一)笔试

笔试采取闭卷方式进行,考试时间1小时,笔试总分100分,笔试内容主要测试应聘者的相关专业知识、职业道德、职业规范以及岗位所需的业务知识、技能的掌握和运用等。

(二)面试

面试采取结构化面试的方式进行,时间为11分钟。着重考察应聘人员的业务素质及潜在能力,包括语言表达能力、综合分析能力、计划组织、应变能力等,满分为100分。

(三)考核政审

笔试、面试结束后,根据考生成绩(有笔试的相应岗位分数计算:总成绩=笔试成绩×40%+结构化面试成绩×60%)以招聘岗位1:1的比例确定考核政审人选,考核着重对应聘人员在政治思想素质、道德素质、岗位匹配度、获奖情况、工作经历等方面进行考核。考核政审人选应在接到通知后一周内准备相关材料,具体材料清单与要求以人事处要求为准,逾期未交材料视为自动放弃资格。为确保人才质量及岗位匹配,如确无合适人选,取消该岗位的招聘,面试成绩低于75分(含75分)者不予录用。

七、体检

组织拟聘人员在我市县级以上具有规定资质的医疗机构进行体检(注:体检费用自理),体检标准参照《公务员录用体检通用标准<试行>》执行,体检不合格人员不予以聘用。

八、公示及聘用

根据考核情况,经学校领导审批,确定拟聘人员后对拟聘人员情况进行公示(公示时间为7天)。公示信息在贺州学院人事处官网(http://rsc.hzxy.edu.cn/)发布。

九、纪律与监督

招聘工作坚持公开、公平、公正原则,接受社会及相关部门监督。对在招聘中有违纪行为的人员,一经查实,即取消考试或聘用资格,已聘用的人员,即解除聘用合同,予以清退,并将违纪人员信息按照相关规定进行通报、处理。对违反公开招聘纪律的工作人员,视情节轻重予以处理。

十、其他事项

报考人员应按照疫情防控工作要求,落实疫情防控措施,做好个人健康监测并如实申报行程记录,不前往中高风险地区。

联系人及电话):刘老师,15778452086;童老师,0774-5697166

人事处

2022930

附件【附件1:贺州学院2022年应聘报名登记表.doc

附件【附件2:贺州学院2022年应聘人员报名信息汇总表.xlsx

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://rsc.hzxy.edu.cn/info/1244/2308.htm

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