为进一步加强纪检监察干部队伍建设,优化人员结构,根据工作需要及人员编制情况,决定面向全县开展2022年度公开选调工作人员工作,现将有关事项公告如下:
一、选调原则
公开选调工作坚持把政治标准放在首位,坚持德才兼备、以德为先,坚持能力素质与职位要求相适应,坚持考试与考察相结合,做到公开、平等、竞争、择优。
二、选调岗位及名额
三江县纪委监委机关、派驻机构干部共6名,不分设具体岗位,符合选调条件人员均可报名。
三、选调条件
(一)选调人员应当符合下列资格条件:1.政治立场坚定、政治素质过硬,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。2.热爱纪检监察工作,公道正派、清正廉洁、坚持原则、保守秘密、甘于奉献、谦虚谨慎。3.已进行公务员登记或参公登记,且在编在岗工作满3年以上的干部。4.近三年年度考核均为称职或以上等次(试用期除外)。5.具有正常履行职责的身体条件,年龄在32周岁以下(1990年1月1日后出生)。6.全日制大学本科以上(含全日制本科)文化程度;具有一定文字功底,熟悉法律、金融、审计、财会、执法等工作者优先。(二)具有下列情形之一的,不得参加选调:1.受过党纪、政务(政纪)处分或受到诫勉、组织处理等影响期未满或者期满影响使用的。2.正在接受审计、审查调查、涉嫌犯罪尚未作出结论的,或被依法列为失信联合惩戒对象的。3.新录用乡镇公务员在乡镇机关工作未满5年(含试用期),或按政策规定有其他限制性规定的。4.所在单位、主管部门及组织人事部门不同意报考的。5.不宜从事纪检监察工作,法律法规规定的回避情形以及其他情形的。
四、报名程序
(一)报名时间。
五、考试
(一)笔试。采取闭卷方式进行,主要测试应试者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质,不指定考试范围,满分为100分。具体笔试时间地点另行通知。(二)面试。报考人员笔试成绩从高分到低分的顺序排列确定面试人选。进入面试人选凭身份证参加面试,面试成绩满分为100分,60分为合格,面试结束当天公布面试成绩。具体面试时间地点另行通知。(三)综合成绩计算。综合成绩按百分制计算,综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%,笔试成绩、面试成绩、综合成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。
六、组织考察
综合成绩从高分到低分的顺序,按计划选调人数1:1的比例确定考察人选(最后一名综合成绩并列的,综合成绩并列人员同时确定为考察人选)。三江县纪委监委派出考察组到考察对象所在单位进行考察,采取个别谈话、实地考察等方式了解考察对象的现实表现,考察情况汇总后报三江县纪委常委会议审核。
七、公示及办理调动
经三江县纪委常委会研究后,拟选调人选在一定范围内进行公示,公示时间为五个工作日。公示期满,对没有问题反映或反映问题经查不影响调动的,按程序办理调动手续。
八、工作要求及注意事项
(一)纪律要求。选调工作严格按照“公开、平等、竞争、择优”的原则进行,严格把关,严守纪律,全程接受监督,坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等问题,主动接受有关部门及社会公众监督。对违反纪律的报考人员、工作人员和其他相关人员,按照相关规定追究责任。监督电话:8618211(三江县纪委监委党风政风监督室)、8612007(三江县委组织部干部监督股)(二)疫情防控要求。报考人员必须严格按照新冠肺炎疫情防控最新要求,做好健康监测,避免前往国内高、中风险地区及国(境)外,严格落实疫情防控措施参加各环节考试。(三)其他。本公告未尽事宜由三江县纪委监委负责解释。
中共三江侗族自治县纪律检查委员会
附件:中共三江侗族自治县纪律检查委员会公开选调工作人员报名表
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来源链接:
https://www.cyq.gov.cn/html/2/20220413-106698.shtml