一、指导思想
为拓宽洋河新区村（社区）基层干部源头活水，加快实施乡村振兴战略，加强村党组织后备人才储备，培养一批创新有办法、创业能致富的新农村建设“领头雁”和生力军，现大力选聘大专以上学历的“返乡兴村”新村干回家乡工作、返基层创业，参与精准扶贫，带领农民增收致富，实现高质量发展。
二、选聘数量
洋河片区25人，仓集片区9人，郑楼片区8人，共计42人。
三、报考条件
1.思想政治素质好，热爱基层工作，有奉献精神；
2.年龄在35周岁以下（
（特别优秀者指以下情况：①全日制本科及以上学历，学信网可查；②退伍军人；③有村干部任职经历，正常离任；④服务基层工作经历：三支一扶、大学生村官等；⑤乡镇基层工作人员；⑥洋河新区区域内有创业项目，能够带动50人以上就业。）
3.具有国家承认的大专及以上学历（学信网可查询），专业不限；
4.具有洋河新区本地户籍或长期居住在洋河新区本地者优先；
5.有社会工作者职业资格证书的优先；
6.有下列情形之一者不得被选聘：①正在接受或受过刑事处罚的；②曾被开除国家机关、企事业单位公职的；③涉嫌违纪违法正在接受审查尚未做出结论的；④受到党纪处分未满影响期限的；⑤违反计划生育未接受处理或处理结案后未满5年的；⑥属于失信被执行人的；⑦有参加邪教组织或非法活动等其他违纪违法行为的。⑧本人及直系亲属存在非法上访、缠访、闹访的；⑨其他不合适引进的情况。
四、选聘方式
采取挂职方式到村（社区）工作。选聘对象系中共党员的挂任村（社区）党组织副书记，系非中共党员的挂任村（社区）委员会副主任，参与工作分工，计入村（社区）干部正式任职年限。
五、选聘程序
1.现场报名（
（洋河片区办公室204，咨询电话：0527-82668801；仓集片区办公室311，咨询电话：0527-80979163；郑楼片区办公室101，咨询电话：0527-80979901。）
2.资格审查。各片区统一进行初步审查后，将材料统一报至洋河新区组宣统战部组织科进行再次审核。
3.面试（时间另行通知）。由洋河新区组宣统战部统一命题，统一安排面试考官，按照面试比例不低于1:2组织符合条件的人员进行集中面试。资格审核通过并参与面试人员需缴纳费用100元/人，对于未按时缴纳费用的人员视为弃权。面试通知将提前通过“洋河先锋”“洋河新区”公众号、洋河新区官网进行告知，请及时关注。
4.体检。按照面试成绩与招聘人数，按照招聘计划人员1:1进行体检，体检由新区统一负责并进行备案，体检标准参考《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检时间、地点另行通知，体检费用自理。
5.考察。由洋河新区组宣统战部牵头成立组建考察组，对于体检合格人员进行综合考察，向纪委、公安、信访、检察院等部门征求意见。按照招聘计划人数1:1的比例确定拟录用人员。考察不合格的取消录用，按照面试成绩高分到低分递补。
6.公示。对于考察无问题人员，由洋河新区组宣统战部在新区网站上（http://yanghe.suqian.gov.cn/）进行统一公示，公示时间不少于5天，公示期间接受社会监督。公示期满按照各片区党委下发任职文件到村（社区）任职。
六、保障支持
1.享受报酬待遇。对于选聘的返乡兴村新村干任职期间工资享受洋河新区新村干工资待遇，缴纳五险。
2.拓宽发展空间。对于表现突出、党员群众认可的新村干，按照正规程序及时转任，村（社区）“两委”换届时，优先提名换届选举。
3.加强教育培训。村（社区）要积极发挥传帮带作用，传经验、帮思想、带方法，有意识的培养和发展新村干，对其中不是党员的积极培养发展入党。区宣传统战部将对新村干开展集中培训，各片区建立培养政策，定期对新村干工作进行指导。
七、有关要求
1.做好疫情防控。现场报名、面试、体检、考察等环节均需要佩戴口罩并出示健康码、行程码，配合工作人员测量体温。14天内有市外及中高风险区旅居史、干咳、发热等人员不得进行现场报名以及面试。报名与面试当天要求出示48小时之内核酸检测证明。凡是隐瞒旅居史、接触史、健康状况等疫情重点防控信息的，不配合工作人员进行防疫检测、询问、排查、送诊等造成严重后果的，取消应聘资格，终止面试，如有违法情况，将依法追究法律责任。
2.严肃工作纪律。加强全程监督，确保选聘工作公开、公平、公正，实行对外宣传扎口管理制度，涉及政策层面工作具体业务，区组织宣传统战部审核后将对外发布。
监督电话：洋河新区组宣统战部组织科0527-82668016
洋河新区监察审计局0527-82668069
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来源链接：
http://yanghe.suqian.gov.cn/syhxq/gsgg/202204/d9eff08936bd469abdb608acdd9ace67.shtml
