中国大唐集团绿色低碳发展有限公司（以下简称“低碳公司”）是在我国碳达峰碳中和背景下，新成立的专业公司，隶属于世界500强企业中国大唐集团有限公司。公司于
低碳公司始终以实现绿色资产价值最大化为目标、服务国家“碳达峰碳中和”目标为己任，以碳为核心，打造咨询服务、资产运营、金融服务、低碳投资四大板块业务，全方位多领域为社会提供来自中国大唐的绿色智慧。
为深化市场化经营机制改革，提高低碳公司（碳资产公司）的市场竞争力，引进高端人才，现面向系统内外公开招聘“双碳”领域高端专业化稀缺人才，现将有关事宜公告如下：
一、招聘范围
中国大唐集团有限公司系统内外。
二、招聘岗位及条件
（一）招聘岗位
低碳公司（碳资产公司）履约咨询部部门主任（集团公司总部处室副经理级）1人。
主要职责是主持履约咨询部全面工作。负责落实公司发展战略规划，开展年度碳排放管理、碳履约工作及碳资产开发、绿色资产信息系统规划建设和运行、系统外业务开拓、优化工作管控流程等相关工作。
（二）基本条件
1.具有较高的政治素质，理想信念坚定，能够与党中央保持高度一致，具有良好的职业道德，诚信廉洁，勤奋敬业，遵章守纪。
2.具备履行岗位职责所需的专业知识和专业技能，具有较强的组织管理能力、语言文字表达能力、沟通协调能力，工作业绩突出。
3.大学本科及以上学历,应具有中级及以上职称。
4.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。
5.年龄一般40岁以下，条件优秀者适当放宽1年。
（三）岗位资格条件
1.应具有国有企事业单位相当于党政机关正科级及以上职级，相关任职时间满足集团内相关要求；或应具有在业内知名、且具有较大规模的国有企事业单位，担任公司节能减排业务负责人等高级管理岗位的工作经历，且担任高级管理岗位时间不低于三年。
2.熟悉低碳领域业务，具有5年及以上应对气候变化、清洁发展机制、国内碳市场、碳资产管理、碳履约咨询、碳资产开发、绿色咨询评价等低碳领域相关工作经历。
3.熟悉碳履约核查指南等相关政策法规,具有3-5年及以上有核查、盘查管理工作经验。
4.熟悉国际国内碳市场相关政策，参与过国家级、省部级碳市场政策或标准制定，或作为专家参与过国家应气候变化相关课题评审工作的优先录用。
5.有较强的市场开拓能力和业务管理能力，具有低碳领域市场开拓经验。
6.具有较强的公司经营能力、组织管理能力、商务谈判能力、沟通协调能力、写作能力、逻辑思维能力，能适应高强度出差。
三、招聘程序
（一）个人报名
1.报名方式：应聘者按照本招聘启事要求，通过“中国大唐集团人才招聘网站”（网址http://www.cdtrczp.com）、“智联招聘”（网址https://www.zhaopin.com/）、中国大唐绿色低碳发展有限公司微信公众号，应聘者可在以上平台填写、上传相关信息及提交报名材料，履行报名手续。
2.报名时间：公告发布之日起至
3.提交材料：
（1）《应聘人员报名表》（见附件）；
（2）《应聘人员近亲属系统内从业情况表》签字扫描版（见附件）；
（3）本人身份证、学历证书和学位证书、其他相关证书及业绩证明材料等扫描版；
（4）近三年工作业绩总结电子版。
以上材料请按上序依次插入至一个文档，发送至指定邮箱；文档命名规则为“低碳公司+岗位+姓名”。
（二）资格审核
依据报名材料和招聘岗位条件进行资格审核，确定入围考试人员名单。资格审核通过者将以电话、邮件等方式通知，资格审核未通过者不另行通知；报名材料代为保密，不予退还。
（三）组织考试
资格审核合格人员通知参加考试。考试分为笔试、面试。笔试采取闭卷方式，主要对岗位应具备专业知识进行考试；面试采取现场答辩方式，主要对应聘者综合能力进行测试。
（四）录用
根据考试结果确定拟录用人员名单，并进行体检和背景调查，拟录用人员报集团公司审批后办理录用手续，并按照集团公司要求履行干部任职相关程序。
四、其他事项
（一）应聘人员应确保提供的应聘材料真实有效，如有虚假，一经查实即取消应聘资格；已经录用的，取消录用资格。
（二）被录用人员与用人单位签订劳动合同、岗位合同（目标责任书），薪酬、社保等按用人单位相关制度执行。
五、联系方式
联系人：刘女士
联系电话：010-68777887
指定邮箱：zhaopin_lcgd@163.com
附件：
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序号 |
学历 |
岗位 |
工作地点 |
工作年限 |
报名人数 |
备注 |
操作 |
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1 |
本科及以上 |
履约咨询部部门主任 |
北京市 |
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0 |
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联系人
联系电话：010-68777887
联系人：刘玲
电子邮箱：
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