为进一步加强和改进城市社区网格化管理服务，强化专职网格员队伍建设，做实做细网格化管理服务工作，有效提升城市基层治理服务水平，根据定南县城市基层党建引领基层治理工作领导小组《关于深化城市基层党建引领基层治理的若干措施》（定城基领字[2022]1号）有关要求，结合我县工作实际，现就面向社会公开招聘城市社区专职网格员，具体事宜公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备、以德为先的选人用人标准和“公开、平等、竞争、择优”的原则。
二、招聘岗位及人数
本次公开招聘城市社区专职网格员58人。
三、招聘对象及条件
（一）应聘人员应具备的基本条件：
1.拥护中国共产党的领导，拥护党的路线、方针、政策，自觉遵守国家法律、法规，政治素质高，责任心强，服从组织安排。
2.具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质，户籍在定南县或常住在定南县城区（含城中村）半年以上的定南常住人员，热爱社区工作，热心为居民服务，具有一定的沟通交流、矛盾纠纷调处、组织协调及文字写作能力，吃苦耐劳，无私奉献，服务意识强，善于开展群众工作，能够熟练使用电脑和智能手机。
3.年龄在40周岁及以下（1981年11月22日及以后出生的）；有1年以上社区工作经历的，年龄放宽至45周岁及以下（1976年11月22日及以后出生的）。
4.具有大专及以上学历（需在公告发布前取得学历证书），专业不限。如有中共党员、退伍军人、军烈属、从事过消防应急工作、具有医学背景的人员，以及持有社会工作者职业资格证书的放宽至中专或高中及以上学历。
5.法律、法规规定的其他条件。
（二）有下列情形之一者不得应聘：
1.受到行政拘留处罚或刑事处罚的人员。
2.近三年内受到党纪政务处分的人员。
3.因涉嫌违纪违法被司法机关、纪检监察机关立案查处尚未结案的人员。
4.被机关、事业单位、社区工作岗位辞退未满5年的人员。
5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
6.不符合法律和规范性文件规定报考条件的其他人员。
四、招聘工作程序
招聘采取发布公告、公开报名、资格审查、笔试、面试、考察、体检和公示聘用等步骤进行。
（一）报名时间、方式及资格审查
1.报名时间：2022年11月22日-11月28日（上午8:30-12:00，下午2:30-5:30）。
2.报名方式：应聘人员打印《2022年定南县城市社区专职网格员报名表》（以下简称《报名表》，附件1），按要求填写个人信息，同时携带本人身份证、户口本、毕业证、学信网电子注册备案表等资料原件和复印件、近期免冠两寸照片2张，常住在定南县城区（含城中村）半年以上的定南常住人员需提供居住证或居委会出具的居住证明，到城市社区管委会现场报名（联系电话：4297611）。
需降低年龄或学历要求的需提供社区工作经历证明（工作社区所在城市社区或街道出具）、中共党员的证明材料（由组织关系所在党组织开具）、退伍军人证原件及复印件、军烈属证明、从事消防应急工作证明材料（由从事的消防应急工作单位开具）、医学背景证明材料（工作证明或职业资格证书原件及复印件）、社会工作者资格证书原件及复印件。
3.资格审查：资格审查工作贯穿于招聘工作的全过程（含聘用后的试用期内）。应聘人员应如实提交有关信息和材料。凡本人填写信息弄虚作假，不真实、不完整，重要信息遗漏或恶意填写错误；与招聘岗位所要求的资格条件不符，或存在隐瞒身份报考等违规违纪行为，一经查实取消聘用资格，由此产生的后果由考生本人负责。
（二）笔试
应聘人员凭笔试通知单及身份证入场。
笔试内容：笔试重点考核社会工作综合能力、民生保障政策法规、时政热点、基本常识、计算机使用等。分为试卷测评和计算机操作，总分为100分，试卷分数80分，计算机操作20分。根据岗位招聘计划数按1:1.5的比例从高分到低分的顺序确定入围面试人员（末位同分者一并入围）。如报考人数不足，未达到招聘计划数1:1.5比例时，按报考人数1.5:1的比例调整招聘计划数。
（三）面试
采取结构化面试的方式进行（分值为100分），重点测试应聘人员的公共基础、社区工作、综合分析、组织协调、逻辑思维、语言表达、矛盾纠纷调处等方面的知识和能力。面试成绩为按修正系数计算后的成绩。计算公式为：考生最终面试成绩=本人面试考场得分×各考场所有考生平均分／本人面试考场所有考生平均分。面试结束后按照笔试成绩占40％，面试成绩占60％的方式计算总成绩。
（四）考察和体检
1.考察：由城市社区负责考察，按招聘人数1:1.25的比例，根据总成绩从高分到低分确定考察对象，重点考察政治思想、道德品质等方面的现实表现情况，对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。同时征求县纪委县监委、县委组织部、县委政法委、县公安局、县法院、县检察院等部门意见。考察不合格的取消聘用资格。
2.体检：考察结束后，在考察合格的人员中，按照总成绩从高分到低分的顺序等额确定体检对象，体检参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。对体检不合格的，按总成绩从高分到低分依次等额递补。体检由城市社区管委会统一安排。
（五）公示和聘用
1.公示：根据应聘人员的考试成绩和考察、体检结果，对拟聘用人员进行公示，公示时间为5个工作日。
2.聘用：公示期满无异议后，由城市社区党工委根据岗位需要，统筹安排拟聘人员在社区网格担任专职网格员，试用期为3个月。试用期满由城市社区对拟聘人员工作情况进行考核，凡试用期考核不合格的，不予聘用；考核合格的，与城市社区管委会签订3年期聘用合同，并报县委组织部、县委政法委备案。聘用期间，遇有上级政策调整，按照上级有关政策执行。
五、薪酬待遇
专职网格员纳入社区工作者队伍管理，薪酬待遇参照社区一般工作者执行，并享受同等待遇，随社区一般工作者待遇调整同步调整。目前为2859元/月（基础工资2001元+绩效奖励758元+廉政奖励100元），试用期发放薪酬标准的80％，即2288元。
六、其他事项
1.按照疫情防控相关规定，应聘人员须如实填报《新冠肺炎疫情个人健康状况登记表》（附件2），在报名、笔试、面试、体检等环节，应聘人员均须持48小时内核酸检测阴性证明，并经现场测量体温正常者方可参加。
2.本公告确定的相关事项因特殊情况发生变化的将另行通知。
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定南县城市社区专职网格员招聘工作领导小组
2022年11月21日
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
http://www.dingnan.gov.cn/dnxzf/c103866/202211/29289f8329d544dca9c8ab2a78b9143b.shtml
