青岛国实信息科技有限公司招聘计划 | ||||||||
报名方式 | 网上报名 | 考试方式 | 面试 | |||||
咨询电话 | 15610026102 | 报名开始日期 | 20221201 | 报名截止日期 | 20230115 | |||
监督电话 | 82862299 | 考试开始时间 | 20221201 | 考试截止时间 | 20230120 | |||
具体(招聘/录取)公布渠道 | 青岛人才网或青岛国实科技集团有限公司官网 | |||||||
资格审查办法 | ||||||||
青岛国实信息科技有限公司将对应聘人员的简历进行筛选、资格初审,应聘者应如实提交相关资格证明材料以备审查,资格审查贯穿此次招录全过程,凡弄虚作假者,一经查实,立即取消应聘及录用资格。 | ||||||||
招聘岗位信息 | ||||||||
招聘岗位 | 人数 | 专业要求 | 最低学历 | 工作经验 | 薪资 | 薪资待遇 | 岗位描述/待遇 | 其他 |
技术管理部部长 | 1 | 电子信息工程、通信工程、自动化、计算机科学与技术、软件工程等理工类相关专业 | 硕士研究生 | 5年以上 | 15000-30000元/月 | 面议 | 岗位描述:1、负责团队的建设和人才培养,不断提升团队的工作质量、效率和技术能力;2、全面负责公司项目的整体架构设计,评估产品风险和管理、维护公司核心产品架构体系、开发技术选型、关键代码编写、关键技术平台交付;3、从系统架构设计层面解决各类潜在系统技术风险,保证系统的安全、稳定、快速运行;4、参与公司新产品的需求分析和概要设计,组织并参与技术攻关;5、负责制定部门产品研发的技术管理、开发管理流程;公司所有软件研发项目的管理、各种研发资源的调配整合;负责公司产品研发等相关重要文档资料的安全性;6、根据公司不同发展阶段的需要,配合产品部门,提出产品创新建议,并实施可行性研究,保证公司技术领先性,巩固公司核心竞争力优势;7、负责研发团队的梯队搭建、人才培养及日常管理工作,提升团队的专业度和效能。,待遇:按国家规定足额缴纳五险一金,享受法定节假日等;提供工作餐、便利上下班通勤车等福利;享受人才引进租房/住房补贴、生活补贴等。 | 1、具有5年以上大型企业及政务领域研发团队管理经验者优先;具有相关科研成果者优先;2、精通主流体系系统结构和设计模式,有高负载、高并发、大数据量、分布式系统的研发设计经验;3、拥有20人以上研发团队管理经验,既能为企业进行研发团队初始化,也能为企业打造高研发能效的团队;4、具备良好的研发过程管理和控制经验,包括进度安排、质量管理、风险控制、资源调配等;5、具备良好的跨部门沟通和协调能力,优秀的团队合作精神,擅长技术团队建设与培养;6、抗压能力强、责任心强,具有良好的管理及组织协调能力,具备20人及以上技术团队管理经验。 |
备注 |
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来源链接:
https://rc.qingdao.gov.cn/jeecms/htmlrc/gqzp/zpjh/20221124/10164.html