四川省宜宾三江电子信息产业有限公司2022年第六次社会招聘12名人员公告

共计9个岗位,招 12查看此公告的职位列表
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基本信息
  • 发布时间:2022-12-05
  • 截止日期:2022-12-14
  • 学历要求:本科及以上
  • 所属省份:
    工作地点:
  • 报名方式:
    电子邮件
    栏目分类:
  • 需求学科(供参考):
公告详情

一、公司简介

为践行市委市政府“一蓝一绿”发展战略,助推全市电子信息产业高速高质量发展,宜宾三江电子信息产业有限公司于2021年12月成立,注册资本10亿元。公司作为市级产业平台抓手,在智慧城市和信息化建设、产业招商与服务、股权投资等板块持续发力,依托本地国有资本优势和信息化应用场景资源,用市场化的机制完善产业链和培育产业生态,优化升级电子信息产业结构,形成可持续并有造血功能的生态体系,力争在优势板块形成独立业务单元实现上市,致力成为具有较强竞争力和广泛市场影响力的电子信息产业运营服务商。

二、拟招聘岗位

本次招聘共涉及公司本部及子公司9个岗位,共计12名人员,具体岗位如下:

部门

岗位

人数

业务二部(9人)

资深项目经理(智慧城市)

2

系统架构师

1

Java全栈工程师

2

工程管理员

2

安装造价工程师

1

招投标管理专员

1

风控合规部(1人)

副部长

1

综合管理部(1人)

行政专员

1

资金财务部(1人)

会计

1

合计

12

三、招聘条件

岗位职责及任职要求详见岗位描述(附件1)。

四、应聘人员基本要求

(一)拥护党的路线、方针、政策;讲政治、顾大局;遵规守法、品行端正、诚信廉洁。

(二)普通高等教育本科及以上学历,并取得学历相应学位,具备岗位相关专业要求。

(三)具有强烈的事业心和责任感,具备开放思维和开拓精神,并具有终身的学习愿望和能力。

(四)符合以下条件之一的,同等条件下优先考虑:

1.中共党员;

2.有政府机关、企事业单位或相关行业龙头企业5年以上工作经历;有国家级经济开发区、高新区TOP30、国家级新区2年以上工作经历;

3.毕业于“985”“211”或“双一流”高校的本科生或硕士研究生。其中本科为以上类别高校的,岗位要求中的专业限制可适当放宽;

4.海外留学生毕业学校为2020年QS排名前100高校的本科生和硕士研究生。

(六)有下列情形之一者,不得报名参加招聘:

1.曾受过各类刑事处罚的人员;

2.曾受过行政处分或被开除公职的人员;

3.有违法违纪行为正在接受审查的人员;

4.尚未解除党纪、政纪处分的人员;

5.法律法规和有关政策规定不能被聘任为国有企业工作的人员;

6.被列入失信被执行人名单的,或在人民银行征信系统中有严重个人信用问题的人员;

7.现役军人;

8.有其他违反有关规定不适宜参加应聘的人员。

五、招聘程序

本次招聘按照网上报名、资格初审、笔试测评、面试、资格复审、体检、背景调查、录用等相关程序进行。

六、报名时间、方式及要求

(一)报名时间:自招聘公告发布之日起至2022年12月14日18:00。若因疫情防控原因,公司可调整招聘时间。

(二)报名方式:电子邮件报名。应聘人员认真阅读本招聘公告及附件,确认本人符合岗位条件后,认真填写报名表(附件2,须附正面免冠照片,无照片恕不反馈信息),并附身份证、学历证、学位证、职业资格证书、获奖证书等相关资料,投递至公司电子邮箱:zhglb@ybsjdz.cn(邮件主题中按“职位所属部门+应聘岗位+姓名”格式注明,务必按要求发送)。

(三)报名要求:应聘人员提交的资料、信息应当真实、准确,如提供虚假资料和信息的,一经查实,将取消应聘资格。

(四)笔试:应聘人员根据公司通知的笔试时间、地点,携带有效身份证原件参加笔试。

(五)面试:根据笔试情况,通知笔试排名靠前的应聘人员进入面试。应聘人员按照公司通知的面试时间、地点,携带有效身份证原件等有关资料准时参加面试。

(六)体检:确定拟录用人员参加体检。

(七)背景调查:综合管理部对拟录用人员进行背景调查。发现拟录用人员提供虚假材料、隐瞒事实真相,或提供的材料、信息不实影响招聘结果的,或干扰、影响用人单位客观公正作出结论的,不予录用。

(八)试用:本次招聘人员试用期为6个月,试用期满,经考核合格后,正式录用。

七、薪酬待遇

以上岗位一经录用,按照公司相关薪酬制度确定工资待遇,薪酬标准将按照省内同属性的行业标准确定。并享受法定节假日与社保、公积金、体检、工会慰问等福利待遇。符合宜宾市引进人才条件的,可申请享受相关待遇。

八、工作地点

宜宾市三江新区

九、联系方式

联系电话:罗先生0831-3683532

拨打时间:9:00-12:00,14:00-17:30

十、其他

招聘期间,在各招聘环节中,我公司会及时通过电话、短信、邮件等方式通知进入下一环节的应聘者,请保持通信与联系方式畅通。对未能进入下一环节的应聘者,我公司不再单独发布通知。

附件

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

https://mp.weixin.qq.com/s/PtMdH7xX8UvSQS9SI1Ar-w

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