上海交通大学医学院附属新华医院，创建于1958年，是新中国成立以来上海自行设计建设的首家综合性医院。医院儿科与成人学科门类齐全且特色鲜明，为患者提供0-100岁的呵护。医院整体医疗实力雄厚，现有开放床位数2000余张，临床科室与技术平台齐全，是一所集医、教、研为一体的大型著名医院。现有10个国家临床重点专科，以及国家卫生计生委儿童结石病诊疗中心、上海市小儿外科临床医学中心、上海市危重孕产妇抢救中心、上海市新生儿抢救中心、上海市产前诊断中心、上海市听力障碍诊治中心以及8个上海交通大学诊治中心。曾获全国卫生系统先进单位、全国卫生系统文化建设先进单位和上海市文明单位等荣誉称号。现因业务发展需要，根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》（沪人社规[2019]15号），按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会招聘公开招聘。
一、招聘对象和基本条件
（一）基本条件
1.遵守国家宪法和法律；
2.具备与岗位要求相符的文化程度与资格条件；
3.具备良好的职业道德和敬业精神，富有团队合作精神；
4.外省市社会人员，须持有上海市居住证一年以上（在有效期内），计算截止时间为
（二）招聘岗位
1.临床医师：职位数45名；
临床相关专业博士学历（紧缺专业可放宽至硕士学历），具有医师资格证书，独立工作能力强，有良好的沟通能力、团队协作精神和较强的科研能力，硕博导优先考虑。
2.护理人员：职位数30名；
护理本科学历，持有护士执业证书，独立工作能力强，有良好的沟通能力、团队协作精神，有三甲医院工作经历者优先考虑。
3.医技人员：职位数15名；
医疗技术相关专业本科学历，持有相关专业资格证书，独立工作能力强，有良好的沟通能力和团队协作精神。
4.管理人员：职位数4名；
卫生管理专业硕士及以上学历，独立工作能力强，有良好的沟通能力和团队协作精神。
5.科研人员：职位数20名；
医学相关专业研究生学历，独立工作能力强，有良好的沟通能力、团队协作精神和较强的科研能力，硕博导优先考虑。
二、招聘方法
1.报名
应聘者请将个人简历、学历证明及其他资格证书等材料电子版发送至邮箱xinhuahrvip@163.com
报名时间：
2.资格审查
应聘者提供的应聘材料必须真实有效，人力资源处根据收到的报名信息进行筛选与资格审查，并择优通知面试及相关考试。
3.笔试与面试
通过简历筛选，根据招聘职数，按照一定比例，择优确定面试、笔试名单。笔试由单位组织，笔试内容主要为相关岗位的基本理论和专业知识。面试内容主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质，采用答辩、实际操作等多种方式进行。
4.体检
体检参照《国家公务员通用体检标准（试行）》，统一组织到指定医院（三级甲等医疗机构）的体检中心进行体检。
5.考察
由医院进行组织考察，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。
6.拟聘人员的确定和公示
根据面试、体检、考察结果，确定拟聘人员。拟聘用人员在“上海市人力资源和社会保障局”网进行公示，公示时间为7天。公示无异议，报上海交通大学医学院审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。
三、相关待遇和其他事项
应聘者一经录用，其工资、福利和社会保险等相关待遇按照本市有关规定执行。
四、联系方式
联系人：陆老师
联系电话：021-25076104
监督电话：021-25076092
上海交通大学医学院附属新华医院
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来源链接：
http://rsj.sh.gov.cn/tzpgg_17408/20230111/t0035_1412715.html
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