基因组所介绍
中国农业科学院深圳农业基因组研究所成立于2014年，由农业农村部、中国农业科学院和深圳市政府共同支持建设。基因组所通过整合生物学和大数据科学，来认识与利用农业生物基因组，服务全球农业生产。为此，基因组所成立了组学技术、合成生物学、植物基因组、动物基因组、生态基因组、食品科学等研究中心和相关技术平台。基因组所的长期愿景是致力于通过颠覆性创新来促进全球农业可持续发展，服务于个性化食品供给体系，并提升人类健康水平和农民社会地位！
课题组简介
Yuwen Liu，研究员，博士生导师，现担任动物基因组研究中心副主任。2006年于清华大学本科毕业，2014年在芝加哥大学取得发育生物学博士学位，从事功能基因组实验方法开发。2014年-2018年在芝加哥大学人类遗传系进行博士后研究，从事统计遗传学算法开发。2019年至今在中国农科院深圳农业基因组研究所工作。2021年入选国家重大人才工程（青年），2020年入选广东省高层次人才（青年），2021年入选深圳市孔雀人才B类，2021年获得首届深圳市“青年五四奖章”。
目前课题组的研究方向是开发新的实验和计算方法，从非编码调控区入手，解析动物复杂性状形成的遗传基础。在Nature Genetics， Genome Biology，Nature Communications, JACS, American Journal of Human Genetics, Bioinformatics等国际知名期刊发表多篇文章，Google Scholar 总引用次数超过900次。已取得的代表性成果包括开发了高通量增强子定位方法WHG-STARR-Seq，首次以直接测量的方式定位了哺乳动物中全基因组层面的增强子；开发了等位基因特异性的STARR-Seq，首次高通量测定了上万GWAS关联性SNP对增强子功能的影响；开发了统计算法TADA-Annotation，首次将增强子和DNA变异的整合分析从遗传性突变拓展到新生突变，为从非编码区解析复杂性状的遗传机理带来了新的思路。
课题组目前致力于开发新的实验和计算方法，高通量定量调控元件的活性、解析调控元件活性的底层序列逻辑，以及通过解析和优化调控元件改良生物性状。同时开发低成本高密度的新一代基因型检测方法，开发结合多组学数据和深度学习的全基因组选育方法和精细定位方法，协助推进畜牧动物品种选育和性状改良。
课题组科研气氛良好，指导老师会为每一个成员根据其自身兴趣和特点设定培养方案，因材施教，并根据成员日后发展需求尽力提供各种资源。课题组成员团结互助，凝聚力强，为新人的融入提供了友好且有力的支撑环境。再此，我们欢迎对国家民族发展有担当，对科技创新有热情，愿意接受挑战的志同道合之士加入我们。让我们共同努力，立德立言，无问西东。
一、招聘岗位
根据团队工作需要，拟招聘实验室技术员1名；面向数据统计、生物信息学或者基因组学的科研助理1名；行政助理1名；计算机科学、生物信息学、单细胞多组学分析
二、岗位需求
实验室技术员
1. 具有硕士学位（有经验者本科亦可），熟练掌握PCR分子实验技术， 熟悉二代测序技术。
2. 精通常见高通量建库原理，流程，熟悉常规建库方法。
3. 岗位职责：负责二代测序项目的建立工作；优化开发，逐步建立高效低价的自动化建库流程；负责相关设备的保养与维护；负责NGS相关检测服务和产品研发；完成上级交付的其他工作。
科研助理
1. 具有硕士学位，专业包含但不限于生物信息学、统计学、生物学等，具有相关工作经验学历可放宽条件。
2.具有良好的理解能力，良好的编程能力，认同并热爱基因组学研究或者算法开发工作。
3.以主要参与人完成一款生物信息学（或其他学科）算法软件者优先；发表方法学学术论文者优先。
4. 岗位职责：负责多组学数据整合分析；群体遗传学分析；基因组选择方法开发和应用；基于深度学习的调控元件设计和优化；完成上级交付的其他相关工作。
行政助理 （行政+实验）：
1.生物学相关方向硕士毕业，有实验室工作经验的本科生亦可。
2.具有良好的英语基础，能够高效跟进和整理第一手的科研文献。
3.有责任心，积极主动，有良好的沟通能力。
4.有细胞和分子实验操作经验的应聘者优先考虑。
5.岗位职责：主要任务为协助处理办公文书，经培训后能够独立进行细胞生物学、分子生物学、动物模型和高通量测序文库构建等相关实验。
博士后：
1.近三年内获得博士学位，年龄小于35岁。
2.近三年以第一作者或共同第一作者（排名第一位）发表中科院二区及以上的SCI论文至少1篇。有良好的独立思考能力和英文能力。
3.对科研有浓厚的兴趣，具有科研创新能力，勤于思考，能独立开展课题研究，学术态度严谨，善于团队合作。
4.具有基因组学、单细胞组学、整合多组学数据分析等学科研究经验者优先考虑。
5.该工作将有机会接触最前沿的单细胞实验多组学数据，开发和搭建数据分析的框架，通过整合分析探索前沿科学问题，与相关企业充分开展产学研合作，博后出站若考虑生命科学产业，会有很好的就业机会。
副研究员：
1.近三年以第一作者或共同第一作者（排名第一位）发表中科院一区及以上的SCI论文至少2篇。
2.对设计课题和申请项目有充足的经验。
3.对科研有浓厚的兴趣，具有科研创新能力，勤于思考，能独立开展课题研究，学术态度严谨，善于团队合作。有良好的沟通能力和中英文科技写作能力。
4.可选择方向包括：（1）利用实验室独特的海量调控元件数据挖掘转录调控的底层逻辑，探索调控元件的时空特异性以及和环境的互作，并通过人工智能手段设计符合需求的调控元件和细胞调控线路。（2）在动物体内和单细胞层面，开发高通量调控元件活性定量方法，结合群体遗传学数据解析复杂性状形成的遗传基础。（3）结合包括调控元件在内的多层级生物学注释数据，开发基因组选择新方法。（4）通过高通量实验和大数据分析，优化植物底盘生产高附加值蛋白的效率。
三、薪资待遇
实验室技术员：
1.6000~10000元/月，最终数额将根据应聘者个人具体条件确定，相关社会保险及公积金按照深圳市有关规定执行。
2.符合条件的可选择落户深圳市，并且享受深圳市人才生活和租房补贴，具体金额以政府最新规定为准。
3.提供良好的科研环境和深造学习培训的机会，有机会发表文章，表现优异者可协助推荐到国内外知名科研单位深造学习和开展科研合作。
科研助理：
1.8000~15000元/月，最终数额将根据应聘者个人具体条件确定，相关社会保险及公积金按照深圳市有关规定执行。
2.符合条件的可选择落户深圳市，并且享受深圳市人才生活和租房补贴，具体金额以政府最新规定为准。
3.提供良好的工作环境和充足的研究经费，配备精良的实验仪器，科研方向给予较高自由度。
4.提供良好的科研环境和深造学习培训的机会，有机会发表文章，表现优异者可协助推荐到国内外知名科研单位深造学习和开展科研合作。
5.可与研究所孵化的公司紧密合作，获得产业经验，为多元化发展提供基础。
行政助理：
1.6000~9000元/月，最终数额将根据应聘者个人具体条件确定，相关社会保险及公积金按照深圳市有关规定执行。
2.符合条件的可选择落户深圳市，并且享受深圳市人才生活和租房补贴，具体金额以政府最新规定为准。
3.提供良好的科研环境和深造学习培训的机会，有机会发表文章，表现优异者可协助推荐到国内外知名科研单位深造学习和开展科研合作。
博士后：
1.按照深圳市、大鹏新区相关规定，博士后在站期间享受在站博士后生活补贴，具体金额以政府最新规定为准。
2.按照研究所的相关规定提供博士后的工资、五险一金和绩效待遇。
3.符合条件的，可申请"博士后创新人才支持计划"、博士后国际交流计划派出项目、引进项目"、广东省海外博士后人才支持项目、中国农业科学院博士后"优农计划"，在站期间可申报"中国农业科学院优秀博士后"评审，入选者给予奖金奖励。
4.博士后人员进站后，可选择落户深圳市，其配偶及未成年子女可办理随迁入户。
5.符合条件的博士后可申请评定专业技术资格。
6.深圳市对出站博士后留深工作、签订3年劳动合同的，给予30万元资助，用于科研投入或创业前期费用。
7.提供良好的工作环境和充足的研究经费，配备研究需要的设备和仪器，科研方向给予较高自由度。
副研究员：
1.出站博士后后优先考虑，待遇为年薪税前30-50万元/年，同时可享受研究所其他非薪资类绩效和奖励。
2.符合相关人才条件，可依托基因组所申请广东省、深圳市人才生活补贴。
3.遴选入职后可选择落户深圳市，其配偶及未成年子女可办理随迁入户。
4.遴选入职后，符合条件可依托挂靠研究中心开展科研工作。符合条件可申请中国农业科学院青年英才计划培育项目，享受中国农业科学院青年英才计划待遇。
四、申请方式
申请者请将个人简历（包含教育经历、研究经历、论文发表、国内外任职证明、个人最高学术水平成果、项目、专利证书和奖励等）、代表作、未来计划和研究意向以电子邮件形式发送至：liuyuwen@caas.cn【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】，邮件主题和材料压缩文件请注明“姓名+岗位+高校人才网”。
应聘者材料将严格保密，并在通过简历筛选者将安排面试，未进入面试者，不再另行告知。
工作地点：深圳市大鹏新区布新路97号
