根据工作需要，现面向社会公开招聘社会化工会工作者。现将招聘有关事项公告如下：
一、招聘职位及名额
河池市金城江区总工会招聘社会化工会工作者2名。
二、招聘条件
（一）基本条件
1.遵守国家法律法规，拥护党的领导，热爱工会工作，责任心强；
2.具有较高的思想政治及服务意识，有良好的职业认知和敬业精神，工作耐心细致、踏实肯干；
3.具备与岗位匹配的口头表达能力及文字表达能力，有较好的组织协调能力和较强的计算机应用能力；
4.品行端正，身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件；
5.年龄在45周岁以下；
6.相关岗位条件：
（1）岗位一：社会化工会工作者1名。大学专科及以上学历，中国汉语言文学及文秘类、法学类、人力资源类专业，同等条件下，有工会工作经历、机关工作经历或在县（区）级以上有关媒体发表过文章的优先考虑；
岗位一职责：协助区总工会办公室业务，完成领导交办的其他工作任务。
（2）岗位二：社会化工会工作者1名。大学专科及以上学历，专业不限。同等条件下，有规模以上企业工作经历、工会工作经历、机关工作经历或在县（区）级以上有关媒体发表过文章的优先考虑；
岗位二职责：协助区产业工人队伍建设改革工作协调小组办公室日常工作，完成领导交办的其他工作任务。
（二）有下列情形之一的，不得报名参加本次公开招聘：
1.有违纪违法犯罪行为受过刑事处罚的；
2.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的;
3.受处分期间或未满影响期限的；
4.各级财政供养单位的在职在编人员及尚在新录用公务员或事业单位试用期内的;
5.被辞退未满5年的原机关、事业身份的工作人员;
6.法律、法规规定的其他情形。
本次招聘所涉及的学历、年龄等有关资格条件的时间计算，均以
三、招聘程序和办法
（一）报名
自本公告发布之日起至
（二）资格审查
收到报名材料后，按资格条件对报名人员进行资格审查。
（三）笔试、面试
1.笔试：视报名应聘人数而定是否开考。
2.面试：结构化面试,主要测试考生履行岗位职责所需的综合素质和能力等。满分100分。面试结束后，当场公布面试成绩。
（四）体检和考核
按照考试成绩由高到低顺序,根据各岗位拟聘用人数1:1比例确定参加体检人员，面试成绩并列者，通过加试的方式确定考核和体检人员。体检参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。对体检合格人员进行考核。如出现体检、考核不合格或自愿放弃拟聘用资格等情况,在应聘同岗位的面试人员中按总成绩从高分到低分递补。体检费用由应聘人员自理。
（五）确定招聘人员
经区总工会领导班子会议研究，按照考试、考核结果择优确定聘用人员。
四、工资待遇和人事管理
（一）工资待遇
1.试用期为1个月，试用期间工资2000元；
2.试用期满后，工资待遇按照自治区总工会关于社会化工会工作者工资规定执行，不低于2500元/月，按规定缴纳五险一金，有绩效奖金。
（二）人事管理
实行劳动合同制度管理，按《劳动法》《劳动合同法》等有关规定签订劳动合同，对聘用人员进行人事及日常管理、年度考核。
五、其他事项
（一）参加考试、考核的工作人员与报考者有回避关系的，应当实行公务回避。
（二）参加招聘人员须对本人提交的报名信息及相关证件的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消招聘资格。
（三）坚持公开、平等、竞争、择优的原则，将根据应聘情况择优录取，如无合适人选，有权取消该岗位招聘。
附件：河池市金城江区总工会2023年公开招聘社会化工会工作者报名表.docx
河池市金城江区总工会
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