根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《台州市事业单位公开招聘人员实施办法》（台政办发[2008]82号）和《关于进一步加强事业单位公开招聘和人员流动管理工作的实施意见》（台人社发[2015]107号）等有关规定，台州市教育局直属学校决定面向社会公开招聘教师。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位、人数及条件
台州市教育局直属学校计划招聘学科教师共20名。本次招聘单位均为全额补助事业单位，学校均位于台州市区。具体招聘岗位、人数和招聘条件详见附件1，或登录下列网站查询：
1.台州教育网（http://jyj.zjtz.gov.cn，“通知公告”栏目）及台州教育微信公众号；
2.台州市人力资源和社会保障网（http://rsj.zjtz.gov.cn/“事业单位招聘专栏”）；
3.浙里办APP(台州市→台州掌上教育→“教师招聘”)。
其中，台州教育网为发布其他相关信息的唯一指定平台。
二、招聘程序和办法
（一）报名与考试
1.网络报名:自公告发布之日起至
2.资格初审：报考人员选择岗位进行报名后，我局对报考人员是否符合选定岗位资格条件进行审核，资格初审时默认报考人员所填信息真实有效。2021年9月以后市直学校拟录用人员不得参加本次报名考试。
通过资格初审的不能再报其他岗位，未通过的可在报名时间内修改后再次报名并接受资格审查。
同一岗位报名资格初审合格人数如低于招聘计划人数的3倍，则该岗位不开考。
3.下载并打印准考证
打印准考证时间为
4.笔试
笔试时间为
通过资格初审人员持有效身份证件及准考证参加笔试。笔试后按1：5进入下一招聘环节。如遇疫情防控等因素影响推迟考试，届时另行通知。
5.资格复审
面试前进行资格复审，资格复审时间地点另行通知。
资格复审时，考生需现场提供报名表（报名系统中下载打印后签名）、身份证、学历学位证书（应届生可由学信网或所在高校出具在读证明，海外留学人员需提供相应认证）、相应学段学科教师资格证（或教师资格考试合格证明、笔试合格证明）、报名所需荣誉证书（或有关证明）等原件，并提交复印件（材料按序整理成册）。应届生需同时提供就业协议书，台州范围内正式事业在编人员需提供所在单位和主管部门同意报考证明（附件2）。
报考人员提交材料与资格初审时所填信息不符或无法提交相关证明材料的，视为资格复审不合格，取消面试资格。资格复审合格者自动进入面试环节。
6.面试
面试由模拟上课和答辩组成（其中通用技术、信息技术、体育、美术、学前教育5个学科还需进行技能测试），由考核组评委量化打分。笔试、面试和技能测试占比具体见附件1。面试和技能测试环节最低合格分数均为75分，不合格者不进入下一招聘环节。面试时间和地点另行通知。
（二）体检与考察
按考试总成绩（按比例折算后保留2位小数）从高到低按计划招聘人数1:1确定体检、考察人员，人员名单将在台州教育网予以公布。
体检参照《浙江省教师资格认定体检工作实施办法（试行）》及有关规定进行。不按规定时间、地点参加体检，视作放弃体检资格。
体检合格者进入考察，考察参照《国家公务员局关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公局发[2013]2号）等相关规定执行，着重了解考核对象的思想政治素质、教育教学能力、遵纪守法等情况。考察结果仅作为本次是否录用的依据。
（三）公示与聘用
经体检、考察均合格的人员，市教育局确定为拟聘用人员，并于考察工作结束后在台州教育网、台州市人力资源和社会保障网进行公示，公示时间7个工作日。
公示期满，按规定程序办理聘用手续。应聘人员需在
三、相关事项说明
1.应聘人员对招聘公告本身或在指定网站公布的相关信息有异议的，可在公布之日起7个工作日内向我局人事处反映，以便及时研究处理。
2.考试违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。
3.若有岗位出现考生体检、考察不合格或放弃或违约，经研究后可按该岗位总成绩从高到低择优递补，最多递补1次；若有个别岗位未能开考，在符合该岗位报考条件情况下，可在已开考的同一学科岗位报考人员中按总成绩从高到低择优补录，最多补录1次。
四、咨询和监督
1.咨询联系
台州市教育局人事处，联系人：李老师、王老师，联系电话：0576-88582150/81818917；
传真：0576-88582035。
2.监督
台州市纪委市监委驻市教育局纪检监察组0576-88582016；
台州市人力资源和社会保障局（事业单位人事管理处）0576-88511069。
本公告由台州市教育局负责解释。
台州市教育局
附件1台州市教育局直属学校公开招聘计划一览表20220421（定）.xlsx
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
http://jyj.zjtz.gov.cn/art/2022/4/21/art_1229577792_3791673.html
