因工作需要，防城港市住房和城乡建设局决定面向社会公开招聘聘用制工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘职位和人数
本次公开招聘相关岗位工作人员7名,具体招聘岗位、人数、资格条件如下:
招聘岗位 | 招聘人数 | 招聘条件 | |||||
专业（学科）类别 | 学历 | 学位 | 年龄 | 性别 | 其他条件 | ||
办公室工作人员 | 2 | 中国汉语言文学及文秘类、法律类、政治学类、社会学类、马克思主义理论类、新闻传播学类、计算机科学与技术类、公共管理类、图书情报与档案管理类 | 全日制本科及以上 | 学士及以上 | 35周岁以下 | 不限 | 要求责任心强，工作积极主动，虚心好学，有较强的写作能力和沟通协调能力。如有机关事业单位办公室经验或具有较强写作水平人员优先。 |
房地产市场监管科工作人员 | 1 | 土木类、建筑类、统计学类、管理科学与工程类 | 大专及以上 | / | 35周岁以下 | 不限 | 责任心强，执行力强，吃苦耐劳，能适应高效率工作环境。同等条件下，房地产经营管理、房地产开发与管理专业或具有较强写作能力、房地产行业监督管理工作经验者优先。 |
房改与住房保障科工作人员 | 2 | 中国汉语言文学及文秘类 | 本科及以上 | / | 40周岁以下 | 不限 | 要求责任心强，虚心好学，工作积极主动，具有本岗位职责相关工作经验者优先。如有较强的写作能力可不受专业限制。 |
党建专员 | 1 | 哲学类、政治学类、马克思主义理论类、中国汉语言文学及文秘类、工商管理类、新闻传播学类 | 全日制本科及以上 | 学士及以上 | 40周岁以下 | 不限 | 责任心强，工作积极主动，虚心好学，有较强的写作能力和沟通协调能力。如有机关单位党建经验者可不受学历、专业限制。同等条件下，中共党员或具有较强写作水平人员优先。 |
宜居办工作人员 | 1 | 土木类、建筑类、管理科学与工程类 | 大专及以上 | / | 35周岁以下 | 不限 | 责任心强，执行力强，吃苦耐劳，具有较强的写作能力和沟通协调能力。同等条件下，有机关事业单工作经验者优先。 |
二、招聘对象基本条件
1.热爱工作，遵纪守法，作风正派，品行端正，具有良好的职业道德；
2.具有履行岗位职责的文化程度、知识、能力，具备应聘岗位所需的任职资格和技能要求；
3.具有正常履行职责的身体条件；
4.具备应聘岗位所需要的其他条件；
5.具有下列情形之一的人员，不得应聘：
（1）曾因犯罪受过刑事处罚的人员；
（2）曾被开除公职或者因违规违纪被解除劳动合同、聘用合同和聘任合同的人员；
（3）涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的；
（4）受处分期间或者未满影响期限的。
三、招聘程序和办法
本次招聘工作按照报名（资格审查同时进行）、面试、决定聘用等程序进行。
（一）报名
1.报名时间：即日起至2023年4月19日止，逾期不再受理报名。
2.报名方式：可以通过邮箱、信函、传真报名。
3.联系方式：
电话/传真：0770-2886913
电子邮箱：fcgszjjrjk@163.com
邮寄地址：广西防城港市北部湾大道136号防城港市住房和城乡建设局人教科（409室）（邮编：538001）
4.报名要求：
（1）报名时须如实填写《广西防城港市住房和城乡建设局招聘人员报名登记表》（详见附件），并根据所报岗位的要求提供相关材料复印件/扫描件。
（2）凡报名者提供情况不实，一经发现即取消面试资格。
（二）面试
在规定时间内，投递简介报名结束后，经资格审查、择优确定进入面试人员。具体面试时间另行通知（面试人员携身份证、毕业证、学位证等相关证件原件及复印件一式一份到面试地点进行现场审核，相关证件原件于审核后退还本人）；未获面试资格者，不另行通知。
（三）体检
面试结束后，按招聘计划1:1的比例确定体检人选，体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检不合格者不予聘用。
（四）聘用管理
本次招聘属于编制外招聘，经面试合格后择优予以聘用，对聘用人员实行劳务派遣，根据有关规定，与劳务派遣公司签订劳动合同，本单位是用工单位。初次聘用约定试用期两个月，试用期包含在合同期限内，试用期满考核不合格的，按相关规定可以取消聘用资格。聘用期满前，经用工单位同意，可续签劳动合同。
四、薪酬福利待遇
薪酬由基础工资（大学本科学历2600元/月，大专学历2500元/月）+工龄工资+职称补贴+伙食补贴+年度绩效奖构成。聘用人员均缴纳五险、住房公积金。年度薪酬福利总额约6万元/人。试用期工资按基础工资的80%执行。试用、聘用期间，差旅补助、工会福利等与在编人员享受同等待遇。
本方案未尽事宜，由防城港市住房和城乡建设局负责解释。
防城港市住房和城乡建设局
2023年4月7日
附件.广西防城港市住房和城乡建设局招聘人员报名登记表.xls
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
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