因工作需要，经研究决定，本着公开、公平、竞争、择优原则，杭州市余杭区市场监督管理局面向社会公开招用编外人员。现将有关事项公告如下：
一、招用计划
此次计划公开招聘编外工作人员6名，其中行政审批窗口工作人员1名、执法车驾驶员5名。
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序号 |
招聘单位 |
招聘岗位 |
招聘人数 |
招用范围 |
年龄条件 |
学历、学位和专业条件 |
性别 |
其他条件 |
咨询电话 |
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1 |
余杭区市场监督管理局（溪沁街8号中国电信浙江创新园） |
驾驶员 |
5 |
杭州市 |
45周岁以下 |
高中以上专业不限 |
男 |
具有C1（含）以上驾驶证，3年（含）以上驾龄，无重大交通违法记录 |
0571-89391632 |
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2 |
余杭区市场监督管理局下属事业单位余杭区创业创新推进中心（派驻未来分中心文一西路1500号） |
窗口服务 |
1 |
余杭区 |
35周岁以下 |
大专以上专业不限 |
女 |
具有两年以上相关工作经历 |
0571-89391632 |
二、招用岗位相关条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵守国家法律、法规，具有良好的职业道德；
3、需具备拟招用岗位所需的学历和年龄要求；其中报考窗口工作岗位需两年以上相关工作经历；
4、身体健康且能胜任岗位工作；
5、具备岗位要求的资格和技能要求，能服从工作安排；
6、户籍范围：窗口服务岗位招聘范围为余杭区常住户籍人员；驾驶员岗位招聘范围为杭州市常住户籍人员；
7、年龄要求：窗口服务岗位年龄要求在35周岁及以下（1986年5月5日及以后出生）；驾驶员岗位放宽至45周岁及以下（1976年5月5日及以后出生）；
8、户籍取得时间，截止到2022年4月30日；
9、其他应具备的基本条件。
三、有下列情形之一的，不得报考
1、因犯罪受过刑事处罚的；
2、被开除中国共产党党籍的，被开除公职的；
3、欺压群众、横行霸道，涉及“村霸”、宗族恶势力、黑恶势力，群众反映强烈的；
4、有违背社会主义意识形态行为的，组织或参与邪教组织、非法宗教活动的；
5、有其他不得聘用情形的。
同时，有下列情形之一的，不宜报考：
1、有违法用地、违章建房行为尚未整改，以及近5年内有严重损害生态环境、违反计划生育政策多生育行为被查处的；
2、煽动、组织、参与非法上访，或长期无理上访，影响社会稳定的；
3、有恶意失信行为被法院纳入失信被执行人名单且未撤销的；
4、因聚众赌博、嫖娼等被处以治安拘留及以上处罚，或有涉毒问题的；
5、道德品行低劣，影响较坏，在群众中没有威信的；
6、有其他不宜报考情形的。
四、招聘程序
（一）公开报名
1、报名方式：报名者请下载并认真填写《杭州市余杭区市场监督管理局编外人员报名登记表》，同时附身份证、户口本（户主页和本人页）、学历证书、驾驶证（报考驾驶员岗位）、劳动合同等相关资料扫描件，近期1寸正面免冠彩照（电子版），发送至邮箱hzyhscjgj@sina.com进行报名。报名人员提供的扫描件应当清晰完整，报名信息与有效期内的身份证必须一致，所有材料应当真实、准确、有效。凡有提供的电子材料模糊不清难以辨认、材料不全重要信息无法证实、提供虚假材料获取报考资格或有意隐瞒本人真实情况等的，取消报考资格。
2、报名时间：2022年5月9日9时至5月13日17时30分。每名报考人员只能报考一个岗位，逾期不再接受报名。报名人数不足招用岗位人数1:2的，将酌情核减或取消招用计划。
（二）资格审核
报名截止后，根据招聘要求和条件，进行报名人员资格初审，初审通过后，以短信形式告知符合条件的应聘人员参加面试，在现场面试考核前进行资格复审（需提供报名相关材料的原件及复印件，不符合条件的取消面试资格资格，复审的时间、地点另行通知）。
（三）考试
本次招聘考试采取直接面试的形式，面试主要测试应试者理论素养、技能水平、组织协调能力、临场应变能力、语言表达能力、心理素质等，满分为100分。应聘人员不按规定的时间、地点参加面试的，视为放弃。6月中下旬左右在余杭区政府门户网站上公布面试成绩及进入体检人员名单。
（四）体检、考察及联合审查
体检、考察对象根据面试成绩从高分到低分按岗位招用计划1：1比例确定。如遇名次并列的，可先后按最高学历高者、综合表现优异者（面试考官组认定）确定考核对象。
体检及考察由市场监督管理局组织实施，一般参照事业单位工作人员招用体检及考察的相关标准和规定执行。联合审查由区人力社保局联合纪检、公检法、城建（防违控违）和信访等部门开展。体检时间及地点另行通知。
体检或考察不合格的，放弃体检或考察资格的，由招用单位及其主管部门按照择优原则视情况决定是否递补，若递补的，则在本岗位面试人员中，按面试成绩从高分到低分依次递补。
（五）招用
对拟招用人员将在余杭区政府门户网站上进行公示，公示时间不少于5个工作日。
公示结束后，办理招用手续，试用期按劳动合同法有关规定执行。
五、其他事项
1、报考人员参加考试，必须严格遵循本次招用考试相关的疫情防控指引要求。
2、应聘人员的申报资料必须真实有效，如存在故意隐瞒、弄虚作假的，一经发现证实，取消资格，已办理录用手续者取消录用，本人承担由此产生的一切后果。
3、薪酬待遇按区委办、区财政局、区人力资源和社会保障局印发的《关于调整机关事业单位编外人员工资福利经费标准的通知》（余人社发[2022]4号）相关规定标准执行。
3、如有本公告未尽事宜，由杭州市余杭区市场监督管理局党委酌情研究决定。联系电话：0571-89391632
杭州市余杭区市场监督管理局
2022年5月6日
附件：《杭州市余杭区市场监督管理局编外人员报名登记表》.doc
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
http://www.yuhang.gov.cn/art/2022/5/6/art_1229177952_4034541.html
