博士后-人才国际化研究

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北京 博士研究生 1人 2024-10-30发布 查看公告详情
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职位详情
基本信息
职位名称:博士后-人才国际化研究
职位类型:博士后
工作地点:北京
招聘人数: 1
报名方式: 站内投递
截止时间:详见正文
用人部门:创新人才研究所
其他要求
学历要求:博士研究生
年龄要求:一般在35周岁以下
该需求专业仅展示一级学科
岗位职责
详见公告正文
任职要求
基本要求:
1.政治立场坚定,拥护中国共产党的路线方针政策,遵纪守法,品德优良,学风端正;
2.年龄一般在35周岁以下,身心健康;
3.在国内外已取得或即将取得博士学位;
4.具有较强的敬业精神、职业操守、科研能力和团队意识;
5.能够全职从事博士后研究工作,不招收在职博士后。

岗位要求:
1.具有国际关系、管理战略、企业创新管理、全球宏观经济等相关专业背景;
2.擅长量化研究方法及相关科研项目经历者优先;
3.具有较高的文字综合表达能力和英语水平。
其他说明
简历投递:
申请者请登录中国科协创新战略研究院官网博士后专栏或扫码下载填写《中国科协创新战略研究院博士后研究人员报名表》,发送至人事处邮箱,邮件以《应聘部门+姓名+高校人才网》命名。我们将根据所收简历情况,分时间组织面试。

福利待遇:
1.参照我院在编人员享受同等工资福利标准;
2.另行发放季度考核奖励性绩效工资;
3.享受年度体检、带薪休假、节日慰问、工会福利、定期团建、机关食堂等基本福利待遇;
4.可以办理北京市集体户口;
5.在站期间提供稳定的科研经费支持。

职业机遇:
1.提供高水平科研平台,参与国家级、省部级重大科研项目;
2.支持申报社科、自科、博士后基金及其他重大国家级课题;
3.根据科研任务需要,给予科研经费资助;
4.择优留院工作,具有事业编制;
5.择优向国家部委、国际组织、全国学会、科协系统等单位推荐出站就业。
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竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***,已超过了 *** 的竞争者,建议************
较低
一般
比较匹配
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