区域合作业务主管
面议
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职位详情
基本信息
其他要求
岗位职责
1.负责对接清华院系、清华校友会、海内外科研团队，开展科创资源对接、完成项目招引、落地等业务发展工作，协助推进在地方布局的重大科创平台建设，做好科技成果转化和项目孵化；
2.负责高端人才招引工作，熟悉了解国家、省市人才政策，完成人才招引指标；
3.组织开展企业技术创新需求调研对接，推动与企业的技术合作、促成联建中心等相关合作；
4.负责组织开展产业行业研究和企业管理创新服务，组织完成相关论坛、路演、培训等活动；
5.完成领导分配的其它工作。
2.负责高端人才招引工作，熟悉了解国家、省市人才政策，完成人才招引指标；
3.组织开展企业技术创新需求调研对接，推动与企业的技术合作、促成联建中心等相关合作；
4.负责组织开展产业行业研究和企业管理创新服务，组织完成相关论坛、路演、培训等活动；
5.完成领导分配的其它工作。
任职要求
1.具有良好的政治素养，人品端正，身体健康，有较强的责任意识和担当精神；
2.硕士及以上学历、专业不限，原则上要求40周岁以下；
3.具有较强的表达、协调和谈判能力；具有科创服务热情、爱岗敬业和开拓进取精神、团队意识强；
4.具有一定的经济专业知识和资源优势；具有双招双引、园区运营、人才服务等相关领域3年以上工作经历；
5.有产业化项目、高端人才落地经验者优先；其中项目管理岗位，具有高校、科研单位科研项目研究背景，具备学术研究能力者优先；
6.岗位同步面向清华长三角研究院院内部门招聘，同等条件下，院内人员优先考虑。
2.硕士及以上学历、专业不限，原则上要求40周岁以下；
3.具有较强的表达、协调和谈判能力；具有科创服务热情、爱岗敬业和开拓进取精神、团队意识强；
4.具有一定的经济专业知识和资源优势；具有双招双引、园区运营、人才服务等相关领域3年以上工作经历；
5.有产业化项目、高端人才落地经验者优先；其中项目管理岗位，具有高校、科研单位科研项目研究背景，具备学术研究能力者优先；
6.岗位同步面向清华长三角研究院院内部门招聘，同等条件下，院内人员优先考虑。
其他说明
工作地点分别长三角区域（嘉兴市各县（市、区）、湖州市、苏州市等地）
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
非常匹配
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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