人力资源与党建管理岗

面议
北京 硕士研究生 1人 2022-10-21发布 查看公告详情
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职位详情
基本信息
职位名称:人力资源与党建管理岗
职位类型:人力资源管理岗
工作地点:北京
招聘人数: 1
报名方式: 电子邮件
截止时间:2022-11-06
其他要求
学历要求:硕士研究生
需求专业:
该需求专业仅展示一级学科
岗位职责
1.负责公司人力资源体系搭建等相关工作;
2.负责公司人员招聘、薪酬福利管理体系建设与实施、员工考核与培训等相关人力资源工作;
3.负责公司党委会运行保障、公司党建基础管理、群团工会、企业文化建设相关工作;
4.完成领导交办的其他工作。
任职要求
1.人力资源类、企业管理类相关专业硕士研究生及以上学历;
2.中国共产党党员;
3.具有5年及以上人力资源管理或党建类工作经验;
4.具有较高的专业知识,熟悉国家劳动人事政策、劳动法规及劳动合同的执行要素,熟悉企业薪酬、各类社会保险、福利、培训等方面的管理规定;熟悉党的路线、方针、政策及相关法律法规;
5.具有良好的政治素质和道德品行;
6.具有较强的沟通、协调能力,作风严谨,有亲和力,具有较强的文字综合能力,能够熟练运用office等办公软件;
7.热爱人力资源和党务工作,责任心、事业心强,具备一定的组织协调能力,有较好的文字和口头表达能力;
8.具有党政机关、事业单位、地方大型国有企业、央企等同等党群、人力资源管理工作经历者,在同等条件下优先。
其他说明
1.政治立场坚定,政治素质过硬,能够坚决执行党和国家的路线方针政策,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。
2.具有较强的国家安全意识和保密意识,熟悉国家相关法律法规。
3.工作业绩突出,具有强烈的创新意识和较强的治理能力,具有能够正常履职的身体条件和良好的心理素质;爱岗敬业、具有较强的事业心、责任心,认同电科企业文化,无影响任职的不良行为记录。
4.具有全日制硕士研究生及以上学历。
5.年龄一般不超过35周岁(1987年1月1日后出生)。条件特别优秀者年龄可适当放宽。
6.无违法犯罪等不良记录。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***,已超过了 *** 的竞争者,建议************
较低
一般
比较匹配
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