总经理

详见公告正文

1．具有良好的职业操守和政治素质，认同企业文化，遵规守纪、恪守诚信，敢于担当、廉洁从业、职业信誉好，能切实维护企业利益，无不良从业记录。
2．熟悉现代企业经营管理方式，精通履行岗位职责所必需的专业知识和管理能力，具有较强的决策判断能力、组织协调能力、改革创新能力、市场应变能力、拥有较强的治企能力和执行力。
3．具有较强的责任意识和良好的团队合作精神，具有较强的学习能力，扎实的文字功底。
4．总经理岗位必须具有3年以上、中型规模以上国有企业副总经理以上工作经验、45周岁及以下；副总经理岗位须具有企业管理、行政管理、工程项目管理等相关专业知识，40周岁以下。
5．具有全日制大学本科及以上学历，金融学类、工商管理类、公共管理类、管理科学与工程类、法学类。
6．具备热源厂管理经验者、同等条件下研究生可优先考虑。
7．特别优秀的可以适当放宽资格条件。
有下列情形之一的，不得参加选聘：
1．无民事行为能力或者限制民事行为能力。
2．受过司法机关刑事处罚执行期满未满五年的。
3．被人民法院列入失信被执行人名单，尚在执行中和解除执行未满三年的。
4．担任破产清算的公司、企业的董事或者厂长、经理，对该公司、企业的破产负有个人责任的，自该公司、企业破产清算完结之日起未逾三年的。曾担任过其他企业负责人，因经营管理不善造成重大损失或因未完成目标任务被免职、解聘的。
5．担任因违法被吊销营业执照、责令关闭的公司、企业的法定代表人，并负有个人责任的，自该公司、企业被吊销营业执照之日起未逾3年。
6．个人所负数额较大的债务到期未清偿或被列为失信被执行人的。
7．被中国证监会处以证券市场禁入处罚，期限未满的。
8．近三年年度考核有基本称职（基本合格）及以下等次的。
9．涉嫌违纪违法在处分影响期内，或正在接受有关机关审查尚未作出结论的。
10．符合任职回避规定相关情形，以及法律、行政法规或部门规章规定的其他情形。