一、招聘计划
小学：语文教师（传统文化、汉语言文学、对外汉语等相关专业，有阅读类课程开发经验者优先）
数学教师（理学、工学、教育学、经济学、管理学等相关专业，有信息化相关背景者优先）
心理兼思政教师（心理健康、思想品德、政法等相关专业，有儿童哲学背景者优先）
体育教师（篮球、游泳专业特长，健将级运动员、裁判员优先）
中学：物理教师（理学、工学相关专业，2022届毕业生优先）
中学心理教师（心理学相关专业，有心理学授课经验或从事过学校学生心理工作者优先）
行政支持：财务（财务相关专业，2022届毕业生优先）
人力（人力资源、管理学等相关专业，有相关人力工作经验者优先）
图书管理员（有相关图书管理者经验优先）
信息技术（计算机、通讯、电子等相关专业，具有中大型网络项目实施经验者优先）
总务职员（水电暖等相关专业，有相关工作经验者优先）
校医（医学相关专业，具有执业医师资格证或护士证。有校医、外科医师工作经验或临床经验者相关工作经验者优先）
|
|
|
|
二、招聘要求
1．具有良好的政治素质、敬业精神和师德修养，遵纪守法，品行端正，热爱教育工作，具备岗位所需要的专业或者技能条件。
2．应届生年龄：硕士研究生1992年1月1日(含)后出生；博士研究生1987年1月1日(含)后出生。户籍不限。
3．需在2022年7月前取得相应学科教师资格证。
4．工作细心严谨，敬业爱岗，有责任心。
三、福利待遇
1．优秀应届毕业生解决北京户口
2.解决工作住宿
3．解决子女入学，享受教育资源
4.具有竞争力和吸引力的薪酬福利待遇
5.丰富专业的教师成长指导
6.清晰多样的职业发展通路
四、申请通道：
1、二维码
2、邮箱
请以【岗位+姓名+学历+毕业院校+专业+高校人才网】形式投递至：yzjhzp@126.com
北京市建华实验亦庄学校欢迎你的加入！
