山东华宇工学院2019年中高层管理干部招聘信息

招聘岗位

招聘条件

校领导

1. 热爱教育事业，熟悉国内外高等教育改革与发展动态，视野开阔，有较强的战略规划能力。
2. 熟悉高等教育、应用技术型本科教育规律。有较强的管理能力、组织能力和开拓创新能力。
3. 具有全日制普通本科高校15年及以上工作经历，具有5年以上相关岗位工作经验。
4. 正高级专业技术职务，年龄不超过65周岁，身体健康。

二级学院（部、中心）
负责人
（教学单位具体情况附后）

1. 热爱教育事业，熟悉应用型人才培养规律，有较强的团队管理、组织能力。
2. 具有较强教学科研能力，学术水平较高，有较高水平的教学科研成果。
3. 具有全日制普通本科高校10年及以上工作经历，具有5年以上相关岗位工作经验。
4. 副高级及以上专业技术职务，年龄不超过65周岁，身体健康。

职能部门负责人
（职能部门具体情况附后）

1. 热爱教育事业，熟悉高等学校管理工作。具有较强的管理能力、组织能力和开拓创新能力。
2. 具有本科高校相关岗位5年及以上工作经验。
3. 具有与岗位要求相匹配的专业技术职务，年龄不超过55周岁，身体健康。

序号

教学单位

专业设置（职能职责）

本科

高职（专科）

1

机械工程学院

机械设计制造及其自动化、机械电子工程、材料成型及控制工程

模具设计与制造、机械制造与自动化、数控技术、焊接技术与自动化

2

电气工程学院

电气工程及其自动化、自动化

机电一体化技术、电气自动化技术、电力系统自动化技术

3

建筑工程学院

工程造价

建设工程管理、建筑工程技术、工程造价、建设工程监理

4

能源与环境工程学院

建筑环境与能源应用工程、能源与动力工程

制冷与空调技术、电厂热能动力装置

5

汽车工程学院

汽车服务工程、车辆工程

汽车检测与维修技术、汽车营销与服务、汽车制造与装配技术、汽车电子技术

6

电子信息工程学院

电子信息工程、网络工程

应用电子技术、通信技术、计算机网络技术、软件技术

7

设计与艺术学院

数字媒体艺术、数字媒体技术

视觉传播设计与制作、影视动画

8

经济管理学院

物流工程、工业工程、信息管理与信息系统

会计、市场营销、电子商务、商务英语、物流管理
、人力资源管理、连锁经营管理、房地产经营与管理

9

基础教学部

现有英语、数学、物理、体育四个教研室，主要负责全校公共基础课程的教学。

10

思想政治理论课教学部

主要负责全校思想政治理论课和职业素质课的教学工作。

11

继续教育学院

主要负责全校五年一贯制专业建设及学生管理工作。

12

工程训练中心

主要负责全校部分实验实训的教学工作。

13

创新创业学院

主要负责全校创新创业教育。面向全体教师开展创新创业教育专题培训，面向全体学生开设创新创业教育课程，开展创业专题培训，普及创新创业知识；对有创意学生进行指导，对有项目学生进行专业化扶持。建立创业实习基地，建立大学生孵化基地、众创空间，指导学生参加各类创新创业大赛。

序号

职能部门

职能职责

1

党委办公室、校长办公室

负责学校发展规划、对外交流、党委与行政事务管理、档案管理等工作。

2

人事处

负责学校人才引进、师资队伍培训培养、考核及薪资保险等工作。

3

教务处

负责学校各专业人才培养方案的制定实施考核工作，负责教师队伍业务能力提升，日常教务、考务、学籍管理等工作。

4

学生工作处

负责学校学生思想政治教育工作、日常事务管理及学生档案管理、奖助贷款等工作。

5

科研处

负责学校教育教学、科技项目、科技服务及成果管理、推广与转化等工作。

6

宣传处

负责学校文化建设、新闻宣传报道等工作。

7

财务处

负责学校编制学校年度综合财务预算、办理日常会计业务等工作。

8

招生办公室

负责学校招生政策宣贯、市场调研，相关制度的制定及招生队伍的管理、培训、指导、服务和监督等工作。

9

校企合作与就业指导处

负责学校的校企合作和大学生的就业等工作。

10

信息技术中心

负责学校信息化建设、数字校园和智慧校园建设等工作。

11

教学质量监控与评估中心

负责学校的督教、督学和指导教学及教学质量评估等工作。

12

督察室

负责对学校各项规章制度落实情况的监督检查以及学校对部门（单位）考核方案的制定及实施等工作。

13

图书馆

负责学校图书馆日常事务管理以及图书资源的搜集整理等工作。

14

资产管理处

负责学校物资采购、固定资产管理等工作。

15

后勤处

负责学校后勤管理与服务等工作。

16

保卫处

负责维护学校教学、生活秩序的安全稳定等工作。