河南省鹤壁人才发展集团有限公司2022年6月招聘93名工作人员公告

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基本信息
  • 发布时间:2022-06-02
  • 截止日期:详见正文
  • 学历要求:大专及以上
  • 所属省份:
    工作地点:
  • 报名方式:
    电子邮件
  • 需求学科(供参考):
公告详情

根据公司业务发展和工作需要,现面向社会进行公开招聘以下岗位工作人员:

一、招聘岗位、人数及时间

序号

岗位名称

招聘人数

报名截止时间

1

核酸检测员

30

6717:00

2

电话销售员

50

长期(招满为止)

3

金融专员

1

6517:00

4

工程造价专员

2

6517:00

二、招聘人员条件及要求

(一)基本条件

1.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

2.具有良好的政治素质和道德品行;

3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

4.具有符合职位要求的工作能力;

5.组织纪律性和工作责任心强,具有较强服从、服务意识。

(二)核酸检测员

1.岗位职责

1)采样人员必须严格遵守各项规章制度,服从分配,坚守岗位;

2)熟练掌握仪器性能及操作流程,做好防护,严格按照采样流程、采样规范操作;

3)做好编号登记,保证信息准确对应;

4)做好采样后的医疗废物分类处理工作;

5)注意保护个人身份信息等隐私,严防信息泄露。

2.任职要求

1)年龄在18周岁以上,35周岁以下,特别优秀的可以放宽至40岁;

2)大专及以上学历,具有医学类相关执业资格证;

3)岗位所需的专业:护理类、临床医学类、基础医学类、医学技术类、公共卫生与卫生管理类、公共卫生与预防医学类、中医学类、药学类等相关专业。

(三)电话销售员

1.岗位职责

1)通过电话进行产品销售,与外部销售人员合作完成各项销售指标;

2)通过电话沟通了解客户需求,寻求销售机会并完成销售业绩;

3)开发新客户,拓展与老客户的业务,建立和维护客户档案;

4)协调公司内部资源,提高客户满意度;

5)收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息。

2.任职条件

1)年龄在22-35岁之间,女性优先,高中以上学历,普通话流利;

2)对销售有较高的热情,善于处理各类客户的问题;

3)思维敏捷,有较好的应变与抗压能力。

(四)金融专员

1.岗位职责

1)了解金融市场,拓展融资渠道,完成融资计划;认真研究金融环境及政策,分析研究各种融资方法,积极开发拓展融资渠道;

2)公司资金使用状况的分析与协调;组织设计与监督资金使用计划,跟踪、分析、协调公司付款、审核等整体资金使用状况,对公司项目资金运作进行有效的资金监管;

3)与财政、银行、融资、信托等金融机构和相关政府部门沟通联络;

4)主管领导安排的其他工作。

2.任职条件

135岁及以下,金融或会计相关专业,全日制大学本科及以上学历;

2)具备1年以上企业金融相关岗位工作经验;

3)熟悉财会、融资、税务、核算等国家相关政策与业务流程;

4)熟练使用Office及财务办公软件;

5)具备较强的沟通、协调能力;

6)有银行工作或融资机构工作经验的优先。

(五)工程造价专员

1.岗位职责

1)编制项目成本计划,编制单位工程及单项工程成本控制指标;

2)制定施工图设计限价指标,并监督检查设计限价指标的执行情况;

3)审核初步设计概算;

4)材料设备价格的确认工作;

5)对履约过程中的洽商变更、材料差价进行审核,并提供专业建议。依照合同处理索赔和进行反索赔;

6)准备用于工程结算的前期资料,对指定商品服务采购开展询价工作;

7)完成上级交办的其他工作。

2.任职条件

135岁及以下,工程造价相关专业,全日制大学本科及以上学历;

2)具备2年以上工程成本预算管理工作经验;

3)熟悉造价市场以及原材料、设备市场价格;

4)熟悉国家相关工程造价信息以及法律,熟练掌控造价、预算相关软件;

5)熟悉工程造价工作流程以及相应的计算方法,能进行成本控制;

6)具备3年以上工程成本预算管理工作经验并有造价师证的应聘人员优先考虑。

三、有下列情形之一的不得报名

1.因犯罪受过刑事处罚和曾被开除党籍、公职的人员,刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

3.被依法列入失信联合惩戒对象名单的人员;

4.报考人员聘用后即构成回避关系的招聘职位;

5.其他不符合报考资格条件的。

四、报名及资格审查

(一)报名时间及地点

本次招聘采用邮箱报名的方式进行,报名时间见上表。

(二)报名要求

下载并填报附件《招聘报名表》,报名表内所有内容均为必填信息,并提供个人身份证复印件、毕业证,专科及以上学历同时提供教育部学历证书电子注册信息备案表(中国高等教育学生信息网自行下载),整理完毕后压缩并发送至邮箱hbrcfzjt@163.com,邮件主题及文件名为应聘岗位+姓名

(三)资格审查

报考者提交《招聘报名表》后,根据报考者填报的资料信息进行资格审查,通过资格审查的报考人员,以电话或短信形式通知具体面试时间和地点;未通过资格审查的报考人员不再另行通知。

五、招聘流程

按照招聘要求报名简历筛选面试背景调查体检聘用签约程序进行。

六、聘用及薪酬

根据面试成绩和体检结果,确定拟聘用人员。

(一)工作地点

核酸检测员:鹤壁市鹤山区

电话销售员:鹤壁市淇滨区人力资源产业园

金融专员、工程造价专员:鹤壁市鹤山区

(二)聘任管理

核酸检测员和电话销售员录用人员用工形式为劳务派遣,鹤壁人才发展集团有限公司与所录用人员签订劳动合同,派遣至用工单位工作,接受用工单位相关管理规定。

金融专员、工程造价专员与用工单位直接签订劳动合同。

(三)薪酬待遇

1.核酸检测员:签订合同后按国家规定享受相关待遇及缴纳社会保险。

2.电话销售员:薪资约为4500/月,试用期满后按国家规定缴纳社会保险。

3.金融专员与工程造价专员:按照鹤壁市鹤山区国有企业相关薪酬制度执行,按国家规定享受社会保险待遇和相关福利待遇。

联系人:焦老师

联系电话:0392-3261220

17638520980

工作时间:08:00-12:00

15:00-18:00

附件:招聘报名表.docx

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://www.hebi.gov.cn/sczj/725265/765298/4092198/index.html

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