天津滨海一号物业管理有限公司（以下简称“物业公司”）成立于2014年9月，是中国物业管理协会、滨海新区生态城物业管理协会会员单位，天津市物业管理协会理事单位。连续四年跻身全国“物业服务企业综合实力500强”行列，秉承“服务滨海、立足天津、服务京津冀”的发展定位，致力于打造精品综合型物业服务企业，着力发展文化、教育、医疗、市政交通、能源环保等行业公建及政府类、民生类项目，全力打造“一号物业”品牌在滨海新区的成功样本。
为进一步提高天津滨海一号物业管理有限公司（以下简称“物业公司”）业务管理能力，满足公司基本职能和战略发展需求，综合考虑公司工作需要和岗位空缺情况，物业公司现面向社会公开招聘物业公司党务纪检干部等岗位。
一、招聘职位及数量
此次竞聘涉及4个岗位共4人。
|
部室/项目名称 |
岗位名称 |
数量 |
|
综合管理部 |
党务纪检干部岗 |
1 |
|
北部片区 北塘区域公建项目 |
项目主管 |
1 |
|
住宅片区 黄港三中心 |
工程主管 |
1 |
|
住宅片区 黄港四中心 |
工程领班 |
1 |
二、招聘范围
面向全国公开招聘。
三、任职基本条件
（一）拥护党的领导，政治素质好，对党忠诚、勇于创新、清正廉洁；
（二）具备与所聘岗位任职要求相匹配的经历和专业素养；
（三）职业操守和个人品行良好，无不良从业记录；
（四）具有正常履行职责的身体条件；
（五）符合有关法律法规规定的其他资格要求。
四、任职资格条件
详见附件1
五、下列人员不在此次公开招聘范围
（一）处于立案审查期间的；受到党纪处分、政务处分尚在影响期的或期满影响使用的；
（二）在集团所属范围内具有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系且所应聘岗位与亲属存在双方直接隶属于同一领导人员或者有直接上下级领导关系，或其中一方担任领导职务，另一方从事组织（人事）、纪检监察、审计、财务工作等情况的集团内部报名人员；
（三）在集团所属范围内具有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的集团外部报名人员；
（四）法律、法规规定要求不得列入公开招聘范围的其他人员。
六、任期及薪资待遇
（一）试用期为6个月，试用期满不合格者予以解聘，合格者继续履职；
（二）提供具有一定市场竞争力的薪酬待遇，具体按照相关公司薪酬管理有关规定执行。
七、招聘程序
此次招聘包括报名申请、资格审查、初试、复试（笔试、面试）、考察或背景调查、体检、确定人选、任前公示等环节。
八、招聘报名
应聘人员请于
邮件标题及所有附件命名格式为：应聘职位+姓名+学历+年龄（例：物业公司项目主管-张三-本科-35周岁）。
九、相关说明
（一）有关招聘各环节时间、地点及其他相关要求的信息将通过短信、电子邮件等方式告知，请应聘者提供准确的联系方式并保持通讯工具畅通，及时接收信息。
（二）应聘者应对所提交应聘材料的真实性、完整性负责，如发现与事实不符，本公司有权取消应聘资格。
（三）我们对应聘信息及提交的应聘材料严格保密，不做他用，恕不退还。
（四）相关招聘结果将在建投集团官网（http://www.bhjt.cn/web/）进行公示。特此公告。
（五）联系人：马女士联系电话：022-66683815
天津滨海一号物业管理有限公司
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
http://www.bhjt.cn/web/contents/62/5554.html
