根据海盐集团财务工作开展需要，决定公开招聘财务管理部核算会计1人，具体要求如下：
一、招聘岗位
海南省盐业集团有限公司财务管理部核算会计1人。
二、岗位职责和任职资格
（一）岗位职责
1.负责处理职权范围内的核算工作；审核各类报销单据并编制记账凭证，出具财务报表及相关财务资料。
2.负责会计凭证、会计账簿、会计报表和其他会计资料的收集、整理；定期将本部的会计资料分类归档，并建立记录。
3.根据集团资产管理规定参与盘点存货等资产；核实资产盘点数据。
4.参与制订集团统一的财务管理制度，并监督执行；参与财务管理流程优化，改进管理服务效率与质量。
5.负责年度决算工作，提供年报审计相关资料；对接内外部审计单位，按时提供财务相关资料。
6.协助替补本部门其他人员工作；办理领导交办的其他工作。
（二）任职资格
1.本科及以上学历，会计、财务、审计、金融、统计、经济等相关专业
2.会计初级职称以上，具有公司全盘账务处理经验，从事工业制造业或大型企业相关工作经验者优先。
3.具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力、分析判断能力和协调能力，文字组织能力，能够独立起草分析报告，熟练掌握办公office软件、PPT等。
三、招聘程序
（一）发布招聘信息
将相关招聘信息上报海控总部并在海南省盐业集团官网、国聘网等渠道发布招聘信息。
（二）时间
自
（三）报名方式
可通过国聘网、国聘app搜索“海南省盐业集团”线上投递简历，也可通过发送电子邮件至盐业集团人事部邮箱：rs@hnsalt.org.cn，邮件中需包含简历、应聘登记表（格式：岗位+姓名）、相关证件证书的扫描件（合并至一个PDF），邮件统一命名为：“应聘岗位+姓名”。
（四）简历筛选
人力资源部对应聘人员的简历根据任职资格要求进行初步筛选，符合岗位招聘基本条件的可纳入候选人名单。
（五）考试内容和时间
考试内容为综合能力测试，采取“笔试+面试”等方式进行。考试时间、地点另行通知。
招聘岗位有3人以上报名，即可组织进行综合能力测试。
（六）体检和考察
根据笔试、面试测评结果，针对笔试、面试均通过人员，统筹考虑应聘人员与岗位匹配度并根据面试考核成绩进行择优录取。因应聘人员个人原因放弃造成遴选名额空缺的，按综合成绩从高到低顺序依次递补。
1.体检
体检按照国家、本省有关规定和《海南省发展控股有限公司招聘管理办法》执行。
2.考察
按照《海南省发展控股有限公司招聘管理办法》要求进行考察，重点了解被考察人员的思想情况、德才表现、工作实绩、本人意愿，查阅其人事档案等，考察了解情况向集团公司党委会报告。
（七）公示和录用
人力资源部将入围人选考试综合成绩、考察情况等向集团公司党委会报告，经党委会研究确定拟录用人员。海南盐业将公示拟录用人员名单，公示时间为5个工作日。公示内容包括职位名称、拟录用人员姓名、性别、学历等，同时公布举报电话，接受实名举报。
公示无异议的或者不影响录用的，办理录用手续；对反映有不符合录用有关规定并查有实据的，不予录用；对反映有严重问题一时难以查实的，暂缓录用，在20个工作日内查实并做出结论后再决定是否录用。
四、薪酬待遇
海南盐业将根据企业薪酬体系、企业经营效益、经营业绩考核结果等情况决定聘用人员薪酬标准，并按照国家有关法规给予“四险一金”（根据社保有关规定，生育津贴已纳入医疗保险内）、工会福利、健康体检等相关福利待遇。
联系人：
联系电话：18976774932
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