天津云领数字科技有限公司（以下简称“云领数科”）成立于2024年11月，系市国资委一级监管企业天津渤海国有资本投资有限公司的全资子公司，公司以老字号老品牌振兴赋能为纽带，全力推动“消费品供应链平台服务”向纵深迈进。目前，云领数科已完成供应链平台搭建和老字号品牌资源汇聚，正在聚焦产业融合和关键环节的数字化转型，聚焦大数据、云计算、人工智能、区块链等前沿技术研发以及在专业领域的应用场景搭建，从供需两侧协同发力，统筹推进数据驱动、资源汇聚和产业融合，打造消费品供应链数字化转型生态联盟，提高公司核心竞争力。
为适应公司经营发展需要，增强企业的内在活力、市场竞争力和发展引领力，现面向社会招聘相关岗位工作人员。公告如下：
一、招聘岗位及人数
（一）销售总监1名
（二）运营总监1名
二、应聘人员基本条件
1.具有较高的政治素质，拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规及公司相关制度，具有强烈的事业心和责任感。
2.具有较强的组织管理能力、沟通协调能力、处理复杂问题和突发事件的能力。
3.具有履行岗位职责所必需的专业知识和从业经历。
4.具有良好的职业素养，遵纪守法、廉洁从业、勤勉尽责、诚实守信，作风形象和职业信誉好。
5.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质，无不良嗜好。
三、招聘岗位主要职责及任职资格
（一）销售总监
主要职责：
（1）负责制定消费品供应链协同平台的战略规划并组织实施，包括用户拓展、销售任务等。
（2）负责供应商的招募和管理，包括供应商的遴选、资质审查、履约质量考核等。
（3）负责大客户拓展和维护，做好项目的过程管理，确保按合同约定进行成果交付，督促项目回款。
（4）持续分析市场动态和行业动态，为业务发展提出解决策略及方案，并组织实施。
（5）负责团队管理、培养、考核以及团队建设。
任职资格：
（1）大学本科及以上学历，市场营销、销售管理等相关专业优先。
（2）年龄不超过45周岁，特别优秀的可适当放宽。
（3）10年以上销售业务工作经验，5年以上销售岗位总监级别或中层以上管理经验，具有互联网品牌营销、消费品领域大客户工作经验以及有效的商务资源。
（4）具备出色的销售技巧、谈判能力，能够有效地开拓市场和维护客户关系。
（5）具有较强的市场分析和判断能力，能够准确把握市场趋势和客户需求。
（6）具有优秀的创新思维和独立撰写项目方案的能力。
（7）有企业福利平台、电商平台以及知名日用消费品、快销品类公司履历者优先。
（二）运营总监
主要职责：
（1）负责消费品供应链服务平台供应商管理、商品管理、会员管理、营销管理、订单管理、数据分析等的运营工作，并持续对平台功能提出优化建议。
（2）负责制定和落实年度营销活动，组织供应商参加并做好客户服务，持续提升平台活跃度、提高销售额。
（3）负责收集并反馈供应链平台供应商端、机构会员端、供应链推广端、小程序端等各端的优化建议并跟进落实。
（4）负责线下业务场景的供应链管理和合作方管理，做好沟通衔接、统筹协调。
（5）负责新媒体账号的管理，定期策划组织线上互动活动，同时做好舆情监控和处置。
任职资格：
（1）大学本科及以上学历，工商管理、电子商务等相关专业优先。
（2）年龄不超过35周岁，特别优秀的可适当放宽。
（3）5年以上互联网企业工作经验，3年以上互联网平台运营总监级别或中层以上管理经验。
（4）具备全面的运营管理知识和技能，熟悉产品管理、供应链管理、客户服务管理等各个环节。
（5）具有较强的数据分析和决策能力，能够准确把握运营趋势和问题，并制定有效的解决方案。
（6）熟悉互联网运营模式和电商平台运营规则，具有丰富的线上线下运营经验。
四、招聘流程
公告发布—报名—资格审查—综合考核评价—确定拟考察人员—组织考察和背景调查—体检—公示—录用
五、报名程序和方法
（一）报名时间：
（二）报名方式：应聘人员扫描二维码下载报名表，按报名表要求填写后，与相应材料一并以邮件形式发送至指定邮箱：yunling202412@163.com，邮件主题为：“应聘岗位+姓名”，每人限报1个岗位。
报名表二维码_（请点击链接查看详情）
报名相应材料包括：本人近期证件照、学历学位证书及认证报告（注：如涉及国外学历学位的，需提供教育部留学服务中心出具的认证报告扫描件）、相关资格证书（职称、专业成果及重要奖励等）、身份证复印件（正反面）、应聘岗位论述（论述对应聘岗位及工作模式的理解等，字数在500字-1000字）、近三年述职报告等。
（三）报名咨询电话：022-23062986
（四）咨询时间：工作日上午9:00—11:00，下午2:00—5:00
六、薪酬
按照公司薪酬管理有关规定，参考市场同类可比人员薪酬水平，提供具有竞争力的薪酬。
七、相关说明
（一）应聘人员需在规定时间内提交报名，并对所提交材料的真实性、完整性负责，报名填报信息不真实、不完整的，报名无效。资格审查贯穿招聘全过程，期间若发现应聘人员提供虚假报名申请材料、伪造变造相关证件材料、骗取应聘资格的，按规定取消应聘和录用资格。
（二）资格初步审查结果、综合考核评价时间及地点等将通过邮件或电话等方式告知，请应聘人员提供准确的通讯方式并及时查收。
（三）我公司承诺对应聘信息及提交的应聘材料严格保密，仅用于此次招聘工作使用，此次未录用人员资料，将收入公司备选人才库保存，恕不退还。
（四）下列人员不得报考
1.正在接受纪律审查、受到刑事处罚或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。
2.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的人员。
3.发生严重违纪违法问题，被开除党籍、公职的人员。
4.聘用后形成任职回避关系的人员。
5.被依法列为失信对象或惩戒的人员。
6.法律法规规定的不得聘用的其他人员。
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