《劳动保护》杂志社有限公司(北京)2025年公开招聘2名工作人员启事

共计2个岗位,招 2查看此公告的职位列表
五险一金
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基本信息
  • 发布时间:2025-03-07
  • 截止日期:2025-03-15
  • 学历要求:大专及以上
  • 所属省份:
    工作地点:
  • 报名方式:
    电子邮件
    栏目分类:
  • 需求学科(供参考):
公告详情

《劳动保护》杂志社是中国安全生产科学研究院全资子公司,现因工作需要,招聘工作人员2名。

一、应聘人员基本资格条件

(一)遵纪守法、品行端正,无犯罪或其他违规记录。

(二)热爱应急管理、安全生产、新闻宣传事业。

(三)具备岗位需要的业务知识和能力。

(四)工作认真细致,吃苦耐劳,爱岗敬业,责任心强,有较强的沟通表达能力、组织协调能力、团队合作能力。

(五)身心健康,具备胜任岗位需要的身体条件。

(六)与其他单位没有劳动或聘用关系。

(七)符合岗位需求的其他任职条件。

二、招聘岗位及要求

(一)招聘岗位:项目总监岗

1.招聘人数:1

2.岗位职责:

主要从事政府及企业安全文化宣传、安全管理技术咨询等服务工作,负责项目的全周期管理,整合并维护内外部资源(如政府机构、行业协会、企业合作伙伴等)。

3.岗位要求:

1)安全科学与工程类、安全技术与管理、公共安全管理、统计学等相关专业,本科及以上学历;

2)熟悉国家安全生产、应急管理、职业健康法律法规和技术标准;具有一定的理论基础和较高的文字水平,能独立完成高质量研究报告;

3)具有5年以上服务大型央国企经验和能力;具有开展安全文化咨询、安全管理体系咨询、风险分级管控和隐患排查治理等安全相关工作经历优先;

4)年龄45岁及以下,服从管理,工作踏实,认真负责,身体健康,能承受一定的工作压力;善于与人沟通,具备良好的自学能力和独立解决问题的能力;具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。

(二)招聘岗位:技术服务岗

1.招聘人数:1

2.岗位职责:主要从事杂志理事会管理,图书批发管理、广告征集招商、展会管理工作等。

3.岗位要求:

1)经济学、管理学、统计学、广告学等及相关专业,大专及以上学历;

2)具备5年及以上大型企业管理经验,有较强数据统计分析的能力;

3)有较好的文字功底和写作能力、组织协调沟通能力和团队合作能力;

4)年龄40岁以下。具有良好的政治素质,服从管理、有责任心,执行力强;能熟练使用office等各类基础办公软件。

三、薪资待遇

按照相关规定与《劳动保护》杂志社签订劳动合同,缴纳五险一金,不解决事业单位编制和北京市户口,薪资待遇具体可面议。

四、其他事项

截止日期2025315日,应聘者请将个人简历发送至电子信箱:ldbhzzs123@163.com,请【点击下方“立即投递/投递简历”,即刻进行职位报名】(劳动保护杂志社首字母),电子邮件名称请按照下列格式标明:应聘岗位-姓名-专业-学历,对初选合格者将统一组织面试,合格后正式录用。

联系咨询:010-84850186郑老师(工作日9:00-17:00

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

https://www.chinasafety.ac.cn/main/wzxx/rczp/2025-03-04/19433.html

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