重庆机电智能制造有限公司2025年招聘1名数据治理工程师公告

共计1个岗位,招 1查看此公告的职位列表
查看此公告的职位列表
基本信息
  • 发布时间:2025-03-07
  • 截止日期:2025-09-05
  • 学历要求:本科及以上
  • 所属省份:
    工作地点:
  • 报名方式:
    电子邮件
    栏目分类:
  • 需求学科(供参考):
公告详情

重庆机电控股(集团)公司所属重庆机电智能制造有限公司(以下简称“智能制造”),组建于20158月,注册资本1.6亿元,控股重庆盟讯电子科技有限公司。智能制造围绕智能制造系统集成、软件及服务、智能装备和工业制造服务四大板块,致力于为客户提供智能制造项目咨询与管理、智能工厂整体规划与实施、智能制造项目系统集成、智能装备及产品研发与生产、智能化信息系统开发与运维、工业互联网服务、电子产品制造、增材制造及激光熔覆等业务,是西部地区智能制造领域的优选供应商。智能制造是国家企业技术中心、工信部认定智能制造系统解决方案供应商、工信部第四批服务型制造示范企业(西南片区唯一)、工信部2022年中小企业数字化转型试点平台企业、重庆市高新技术企业、重庆市优秀创新型企业、重庆市专精特新企业。

一、招聘岗位

数据治理工程师1名(校招)

二、岗位职责

(一)数据标准制定与执行:协助制定和完善公司的数据标准体系,涵盖数据格式、编码规则、数据字典等方面,确保数据的一致性和规范性。推动数据标准在公司各业务系统中的落地执行,与业务部门及开发团队紧密合作,对新上线系统或改造系统进行数据标准的培训与指导,确保数据源头符合标准要求。

(二)数据质量提升:参与设计和搭建数据质量监控体系,定义数据质量指标,如数据完整性、准确性、及时性等,通过编写脚本或使用数据质量工具,对关键业务数据进行定期或实时监测。针对数据质量问题,深入分析其产生的原因,与相关部门沟通协调,制定并实施有效的解决方案,跟进问题解决进度,确保数据质量得到持续提升。

(三)元数据管理:负责公司元数据的采集、整理和维护工作,包括业务元数据(如业务术语、业务规则等)和技术元数据(如数据库表结构、字段定义、数据流向等)。构建和优化元数据管理平台,为数据使用者提供清晰的数据资产目录和数据血缘关系图,方便数据的查找、理解和使用,提升数据的透明度和可追溯性。

(四)数据安全与合规:协助建立数据安全与合规管理机制,参与制定数据访问权限、数据加密、数据脱敏等安全策略,确保公司数据资产的安全性和合规性。配合内外部审计,对数据治理相关的流程和策略进行检查和评估,及时发现并整改存在的安全与合规风险。

(五)数据治理项目推进:参与公司数据治理相关项目的规划、实施和管理,负责项目中的数据治理工作模块,制定详细的工作计划和任务分解,确保项目按计划顺利推进。定期向项目团队和管理层汇报数据治理项目的进展情况、成果及遇到的问题,协调各方资源解决项目中的困难,保障项目目标的达成。

(六)数据治理知识传播:编写数据治理相关的培训资料,为公司内部员工提供数据治理知识培训,提升全体员工的数据治理意识和数据素养。关注行业内数据治理的最新动态和技术发展趋势,定期分享相关信息,为公司数据治理工作提供创新性的思路和方法。

三、任职要求

(一)本科及以上学历,计算机科学与技术、软件工程、数学、统计学等相关专业。

(二)熟悉数据治理的基本概念、流程和方法,如数据标准、数据质量、元数据管理、数据安全等领域的知识。掌握至少一种数据库管理系统(如MySQLOracleSQLServer等),熟悉SQL语言,能够熟练编写复杂的查询语句进行数据处理和分析。了解数据仓库、大数据平台(如HadoopSpark等)的基本原理和架构,对数据处理和存储有一定的认识。

(三)具备良好的编程能力,熟练掌握至少一种编程语言,如PythonJava等,能够运用编程语言进行数据处理脚本开发、自动化任务调度等工作。有使用数据质量工具(如InformaticaDataQualityTalendDataQuality等)或元数据管理工具(如ER/StudioMetadataWorkbench等)经验者优先考虑。熟悉ETLExtractTransformLoad)过程,能够参与ETL流程的设计和优化,确保数据的高效抽取、转换和加载。

(四)具备较强的逻辑思维能力和问题解决能力,能够从复杂的数据现象中分析问题根源,并提出有效的解决方案。有良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够与不同部门的人员进行有效地沟通协作,共同推进数据治理工作。具备较强的学习能力和自我驱动力,对新技术、新知识有强烈的好奇心,能够快速掌握并应用到实际工作中。工作认真负责,注重细节,有较强的抗压能力,能够在规定时间内完成工作任务。

(五)有数据治理相关项目实践经验者优先,如参与过数据标准制定、数据质量提升项目等,能够在面试中清晰阐述项目的背景、目标、自己承担的角色和主要工作成果。

四、投递方式及时间

(一)投递方式:将应聘申请表(扫描件)、身份证正反面、登记照、本人学历学位证书、相关资料证书(职称、专业成果及重要奖励证明等)的电子文件(文件命名为姓名+电话+应聘岗位)打包发送至peiwensi@qq.com

(二)报名截止时间:招满为止

(三)电话:报名咨询:司老师13983875607(工作时间)

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

https://gzw.cq.gov.cn/gqzp/202503/t20250305_14374151.html

公告热度
解锁详细分析
该公告在同类公告中的热度为 ***,目前已有 *** 对其非常感兴趣
欢迎扫描下方二维码关注高校人才网官方微信(硕博QQ交流群:1015865503 ,进微信群请加:gzgxrcw06)
重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
高校人才网
百万硕博人的择业平台
高校直招
5000+单位官方入驻
简历直投
30W+职位一键投递
{{applyDialogData.systemTips}}
{{applyDialogData.resumeTips}}
+ 上传
+ 上传文件
立即续费
{{successContentUp}}
{{successContentDown}}
我知道了
{{ title }}
{{tips1}}
{{tips2}}
{{ title }}
{{tips1}}
{{tips2}}
{{ title }}
{{tips1}}
{{tips2}}
{{ title }}
职位投递成功!
微信扫码关注【高校人才网服务号】

求职效率翻倍

实时接收投递反馈
精彩活动抢先知晓
为你推荐
TOP