根据事业发展需要，浙江大学科技园发展有限公司决定面向社会公开招聘相关人员，现就有关事项公告如下：
一、招聘岗位及条件
（一）基本条件
1.思想政治素质好，具有较强的事业心和责任感；
2.具有较强的综合能力和市场竞争意识，敢于担当，善于作为，工作业绩较好；
3.具有履行岗位职责所必需的专业知识、工作经历和能力；
4.遵纪守法，勤勉尽职，团结合作，廉洁从业，作风形象和职业信誉好；
5.具有良好的心理素质和正常履职的身体素质。
（二）资格条件
1.公司中层正职或副职管理岗位
|
岗位 |
人数 |
任职条件 |
|
财务与投资部部长 |
1名 |
（1）大学本科及以上学历、具备注册会计师资格或高级会计师及以上职称，年龄45周岁以下，特别优秀者年龄可适当放宽； （2）品行端正，工作认真负责，有团队协作和奉献精神，有较强的服务意识和组织协调能力，有较强的语言沟通能力和文字表达能力； （3）熟悉相关财务软件，能执行预决算、核算、收支、报表、合并、税务等财务会计全流程工作，具有统筹各业务板块和子公司财务部门的能力； （4）熟悉国企合规要求，具备对外投资项目、股权管理、企业改革等各项工作经验，确保国有资产合规运行、保值增值； （5）具有10年以上财务相关工作经验，具有大型科技企业或国有企业财务部门管理经验者优先。 （6）党政机关、高校、国有企事业单位现任（比照）正科级及以上、或现任（比照）副科级满3年。 |
|
财务与投资部副部长 |
1名 |
（1）大学本科及以上学历、具备注册会计师资格或高级会计师及以上职称，年龄40周岁以下，特别优秀者年龄可适当放宽； （2）品行端正，工作认真负责，有团队协作和奉献精神，有较强的服务意识和组织协调能力，有较强的语言沟通能力和文字表达能力； （3）熟悉相关财务软件，能执行预决算、核算、收支、报表、合并、税务等财务会计全流程工作，具有统筹各业务板块和子公司财务部门的能力； （4）熟悉国企合规要求，具备对外投资项目、股权管理、企业改革等各项工作经验，确保国有资产合规运行、保值增值； （5）具有5年以上财务相关工作经验，具有大型科技企业或国有企业财务部门管理经验者优先。 （6）具备党政机关、高校、国有企事业单位比照副科级或具备5年以上相关工作经验。 |
|
战略发展部 副部长 |
1名 |
（1）硕士研究生及以上学历，40周岁以下，条件优秀的可适当放宽； （2）具有5年以上企业工作经历，在园区发展、项目拓展、招商运营等方面具有相关工作经验，具备理工科专业背景且有经济、管理、金融、法律等交叉专业背景者优先； （3）党政机关、高校、国有企事业单位比照副科级或具有5年以上相关工作经验。 |
|
运营管理部 副部长 |
1名 |
（1）硕士研究生及以上学历，40周岁以下，条件优秀的可适当放宽； （2）具有5年以上企业工作经历，在企业管理、园区运营等方面具有相关工作经验，具备理工科专业背景且具有经济、管理、金融、法律等交叉专业背景者优先； （3）党政机关、高校、国有企事业单位比照副科级或具有5年以上相关工作经验。 |
|
事业部总经理 |
1-3名 |
（1）硕士研究生及以上学历，45周岁以下，条件优秀者可适当放宽； （2）熟悉科技创新创业政策，对国家和地方政府支持科技企业和人才创业的政策能熟练掌握和运用；了解科技成果转化和科创企业的发展规律，与科技创业者在不同阶段都能有效沟通； （3）具有创新精神、资源整合能力、理工科专业背景且具有经济、管理、金融、法律等交叉专业背景者或具有科技园区、产业园经营管理工作经验者优先； （4）党政机关、高校、国有企事业单位现任（比照）正科级及以上、或现任（比照）副科级满3年。 |
|
事业部副总经理 |
1-3名 |
（1）硕士研究生及以上学历，40周岁以下，条件优秀者可适当放宽； （2）熟悉科技创新创业政策，对国家和地方政府支持科技企业和人才创业的政策能熟练掌握和运用；了解科技成果转化和科创企业的发展规律，与科技创业者在不同阶段都能有效沟通； （3）具有创新精神、资源整合能力、理工科专业背景且具有经济、管理、金融、法律等交叉专业背景者或具有科技园区、产业园经营管理工作经验者优先； （4）党政机关、高校、国有企事业单位比照副科级或具备5年以上工作经验。 |
2.公司职员若干
|
岗位 |
人数 |
任职条件 |
|
运营管理部、事业部和战略发展部职员（应聘者应接受内部调剂） |
1-3名 |
（1）硕士研究生及以上学历，35周岁以下，条件优秀的可适当放宽； （2）具备理工科专业背景，具有经济、管理、金融、法律等交叉专业背景者优先； （3）有强烈的进取心，具有创新精神、资源整合能力，较强的文字和沟通表达能力、组织协调能力，善于团队合作和对外交流沟通。 |
|
运营管理部 法务风控专员 |
1名 |
（1）硕士研究生及以上学历，35周岁以下，条件优秀的可适当放宽； （2）依法取得法律职业资格证书； （3）从事法律服务、风险控制、合规管理等工作2年以上，或者曾经担任法官、检察官、律师一年以上； （4）熟悉科创服务、园区运营等方面工作者优先，具备理工科专业背景且具有经济、管理、金融、法律等交叉专业背景者优先。 |
|
综合事务部职员 |
1名 |
（1）硕士研究生及以上学历，30周岁以下，条件优秀的可适当放宽； （2）具有较强的文字能力写作和书面表达能力，具有较强的ppt制作能力; （3）具有较强的新闻宣传能力，善于素材挖掘、稿件写作、摄影及摄像； （4）中共党员，有党务和人事工作经验优先。 |
二、招聘程序
按照报名、资格审查、评估筛选、组织考察、会议研究、任职等程序进行。体检合格后予以录用。
（一）报名时间：即日起—
（二）报名方式：报名人员可将浙大科技园应聘人员报名登记表（见附件）及身份证、学历学位证、专业技术职称（职务）资格证书以及其他能说明符合报名条件有关资料发送至xulibo@zju.edu.cn，邮件标题注明：应聘某某岗位+本人姓名+高校人才网。每位报名者只能报一个岗位，报名人员对所填信息和提交资料的真实性负责。
（三）资格审查：资格审查符合条件者，将通过电话或短信形式通知参加下一环节相关事宜。请应聘者保持联系方式真实有效、通讯工具畅通。对未入围人员，恕不再通知。
（四）考试：考试由笔试或面试组成，具体以通知安排为准。
（五）人选考察：按照考试成绩排序，经研究确定考察人选。
（六）其他事项：应聘者可接受岗位调剂，本次招聘未尽事宜由浙大科技园综合事务部负责解释。联系人：浙大科技园许老师，联系电话：87658108。
附件：浙大科技园应聘人员报名登记表
二维码（请点击链接查看详情）http://zjusp.zju.edu.cn/Public/ueditor/php/upload/image/20220406/1649226732440300.png
浙江大学科技园发展有限公司
杭州智诚科技有限公司
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
