重庆团结湖大数据智能产业发展有限公司是西部（重庆）科学城江津园区开发建设集团有限公司的全资子公司，负责双福新区团结湖大数据智能产业园开发运营、招商促建、投资发展以及大数据智能产业研发、孵化、创新加速和智能制造项目的股权投资。因企业发展需要，面向社会公开招聘。现将有关事宜公告如下：
一、招聘原则
（一）坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则；
（二）坚持注重实绩，德才兼备的原则。
二、招聘岗位
本次面向社会公开招聘2人，具体岗位要求详见岗位一览表（附件1）。
三、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍；遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；政治立场坚定，拥护中国共产党领导；
（二）具有全日制大学本科及以上学历；
（三）年龄35周岁以下（
（四）具有履行职责的身体条件，拥有勤奋好学、吃苦耐劳的品质；具备较强的组织管理、沟通协调能力；遵纪守法，作风正派；
（五）符合岗位一览表（附件1）要求的岗位相关条件。
（六）有下列情形之一的，不得参加公开招聘
1.受过刑事处罚和行政拘留的；
2.正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的；
3.正在党纪、政纪处分期限内的；
4.其他不适宜报考的。
四、招聘程序
（一）报名
1．报名时间：
2．报名方式：现场报名。纸质档及电子档报名资料报送至科投集团党群人事部。
3．报名资料：（1）《西部（重庆）科学城江津园区开发建设集团有限公司公开招聘人员报名表》一式两份，照片为近期2寸免冠登记照。（2）身份证和学历、学位证书、资格证书等原件及复印件（原件审验后退还）。（3）有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》或《在线验证报告》(2022年应届毕业生提供)(中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp下载打印)；海外留学应聘人员提供经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》
4．报名地址及联系方式：重庆市江津区双福新区财富中心2704办公室；联系人：黄杨（15223213700）。
5．应疫情防控要求，报名及进入考场时需佩戴好口罩，主动出示“
（二）资格审查
由公司党群人事部对应聘人员的专业、学历等进行资格审查，符合岗位要求者予以报名登记，并组织实施下阶段招聘工作。
（三）考试
招聘考试采取笔试与面试相结合的方式进行。
1.笔试
笔试分值100分，采取闭卷方式进行，笔试内容由科投集团公司根据报考岗位制定。根据笔试成绩从高到低排列，按5:1的人数比例确定面试人选。若岗位实际报名人数与招聘名额之比不足5:1的，直接进入面试。笔试成绩不计入面试成绩。
2.面试
面试分值为100分，对应聘人员的语言表达、综合分析、逻辑思维、团队意识、职业素养等方面进行综合考量，面试时间10分钟以内。面试具体时间、地点及其他有关信息另行通知。未按规定时间到指定地点参加面试的，取消本次面试资格。
根据面试成绩，确定同岗位分数最高者为拟聘人选。若报考人员分数均评定在80分（含）以下，均不录取。
（四）体检
由科投集团统一组织拟聘人员参加体检。体检标准参照公务员录用体检通用标准。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的，不予录用或取消录用。
（五）考察
体检合格，由科投集团党群人事部组织考察，主要考察拟聘人员政治思想素质、道德品质修养、能力素质、遵纪守法情况、日常学习工作情况等。注重采取实地考察、延伸考察、官方网站查询等方式进行查证。考察结论为不合格的，招聘方在通知结论的同时向拟聘人员说明原因。
（六）公示
对拟聘人员进行公示，公示网站与招聘简章发布网站一致，公示时间为5个工作日。
（七）聘用及待遇
经公示无异议，或异议信息经核实不影响聘用的拟聘人员，由用人单位完善聘用手续，确立人事关系，相关待遇按用人单位有关规定执行。
五、其他事项
（一）年龄计算到报名截止日，工作经历（经验）年限按足年足月累计。
（二）拟聘用人员实行试用期，试用期包括在劳动合同期限内，试用期满考核不合格的予以解聘。
（三）对应聘者资格审核贯穿招聘全程，一经发现应聘人员不符合简章规定或不符合招聘岗位资格条件或提供虚假信息（含证明材料等），立即取消聘用资格或解除聘用合同。
（四）本招聘工作由科投集团党群人事部组织及解释。
2.附件2西部（重庆）科学城江津园区开发建设集团有限公司公开招聘人员报名表.doc
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
http://www.jiangjin.gov.cn/zwxx_180/bmjz/202209/t20220907_11087445.html
