南宁市青秀区委区直机关工委2022年度公开招聘1名党建工作协管员简章

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基本信息
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为进一步加强机关党建工作,根据工作需要,现面向社会公开招录以下人员:

一、招聘岗位:

党建工作协管员1

二、招聘条件:

(一)拥护党的路线方针政策,遵守国家各项法律法规;

(二)思想素质好,热爱党建事业,能吃苦耐劳,能独立开展工作,具有较强的责任心。

(三)中共党员,全日制大学本科及以上学历,具备岗位所需的专业知识,符合岗位聘用条件,能认真履行职责。

(四)具有中华人民共和国国籍,身体健康,年龄35周岁以下(1987101日及以后出生)。

(五)具备较强的文字功底或办公室工作经验者优先,具有党务工作从业经验者优先。

(六)具有下列情形之一者,不得报名:

1.曾受过刑事处罚的;

2.曾被开除公职的;

3.有违法、违纪行为正在接受调查、审查的;

4.尚未解除党纪、政纪处分的;

5.有其他违反国家法律、法规等行为的;

6.聘用机关确认的其他不适合报考的。

三、报名时间、地点及方式

1.报名时间:2022921—928日(截止到928日晚上20:00)。

2.网上报名所需上传的材料:《招聘报名登记表》、《党员证明》及身份证、全日制本科学历毕业证书、学位证等有关证件;

3.报名要求:报名人员按要求签名、盖章确认无误后,将《招聘报名登记表》、《党员证明》及身份证、全日制本科学历毕业证书、学位证等有关证件以扫描件PDF压缩打包形式发至邮箱:qxqjggw312@126.com,文件命名格式:姓名+岗位。

4.如属行政机关、事业单位在聘的工作人员,需提供现聘用单位出具的同意报名书面证明。

5.资格审查:按国家法律法规及招聘条件进行资格审查。

报名时,报考人员要仔细阅读个人承诺,如实提交有关信息和材料。凡弄虚作假的,一经查实,即取消其考试资格或聘用资格,所造成的一切后果由考生本人承担。

四、考核聘用

经网上审核通过后,招聘单位会致电或短信通知考生进行材料的现场审核及笔试(请务必保证手机通讯畅通),请考生带上以下材料到青秀区社区综合服务中心(南宁市青秀区悦宾路1号)222216室审核:

1.身份证、全日制本科学历毕业证书、学位证(复印件各一份,原件验讫);

2.《招聘报名登记表》(附件1)一式两份(一份供现场审核时使用,一份供用人单位资格复审时使用),贴上本人近期两寸免冠红底彩色照片;

3.组织关系所在党组织出具的《党员证明》(附件2)。

(一)笔试:综合知识能力,测试分为100分制,采用闭卷形式。笔试时间、地点另行通知。

(二)面试:按照笔试成绩从高分到低分排列,取前5名且笔试成绩超过70分者进入面试。面试分值满分为100分制。面试时间、地点另行通知。

(三)考核:根据笔试50%和面试50%成绩折算总分高低顺序,按1:1确定考核对象,考核不合格出现的缺额可依次递补。

(四)体检:体检须在南宁市三甲以上医院,体检费用自理。体检不合格出现的缺额可依次递补。

(五)公示:公示期为7天。

(六)根据资格审查、面试、考核、体检结果拟定劳务派遣人员并经公示无异议后与青秀区直属国有平台企业广西南宁晟宁投资集团有限责任公司全资子公司广西南宁昇智人力资源服务有限公司以劳务派遣的形式签订《劳动合同书》(劳务派遣人员专用),由广西南宁昇智人力资源服务有限公司将聘用人员派遣到南宁市青秀区委区直机关工委工作。

五、聘用期限

与劳务派遣人员签订三年《劳动合同》,试用期三个月(试用期包括在合同期内),试用期不合格者直接给予解聘。

六、工资待遇

聘用人员工资待遇包含以下部分:

(一)薪酬福利按照青秀区《关于调整青秀区机关事业单位利用财政资金聘用外聘人员薪酬标准的通知》文件执行。工资:3100/月。其中:基本工资元2170/月,绩效工资930/月。由我委做好聘用人员纪律考勤、工作考核等日常管理工作

(二)由广西南宁昇智人力资源服务有限公司按规定办理社会保险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)及住房公积金手续。

七、其他

(一)本简章如有不清楚之处,解释权归广西南宁昇智人力资源服务有限公司。有意应聘者请按要求进行网络报名,资格初审合格者另行通知笔试、面试时间和地点;

(二)本次招聘,初审没有通过的应聘者,不再另行通知;

(三)未被列入参加面试或录用人员的应聘材料,将代为销毁,恕不归还。

联系人:涂妍,龙清华,联系电话:0771-5826065

附件下载:

附件1招聘报名登记表.docx

附件2党员证明.docx

广西南宁昇智人力资源服务有限公司

中共南宁市青秀区委员会区直属机关工作委员会

2022921

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://www.qingxiu.gov.cn/gongkai/fdzdgk/jcxxgk/rsxx/zkzl/t5339406.html

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