因工作需要，现面向社会公开招聘编制外合同制民政工作人员1名，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
按照德才兼备和“公开、平等、竞争、择优”的原则，实行公开招聘，择优聘用。
二、薪酬待遇
1.试用期1个月，试用期工资标准按当年德保县最低工资标准确定。
2.试用期满经考核合格后正式聘用，采取“一年一聘制”签订聘用合同。工资福利待遇和社会保险待遇按《德保县机关事业单位编外用工管理办法（试行）》（德政办发[2015]46号）执行，由县财政按月发放，单位代缴“五险”（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险），个人应缴部分由个人承担；年底根据绩效考评文件规定计发年度绩效考评奖励。
3.被聘用人员差旅补助标准参照机关事业单位人员执行。
三、招聘条件
1.基本条件
（1）具有中华人民共和国国籍；
（2）思想政治素质好，遵纪守法，作风正派，具有良好的职业道德，团队合作意识强；
（3）要求专业基础扎实，具有良好的管理素质和较强的写作能力；
（4）身体健康，符合工作岗位要求。
2.除符合以上基本条件外，还应符合本次公开招聘岗位具体条件
（1）学历：大专及以上学历
（2）专业：不限；
（3）年龄18--35周岁；
（4）会使用电脑、办公软件；
3.有下列情形之一的不予聘用
（1）尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的，以及涉嫌违法犯罪或其他不符合事业单位招聘条件的人员；
（2）已经与其他机关事业单位签订聘用合同的在岗编外人员。
4.报名截止时间
四、报名方式
（一）现场报名方式
（二）其他报名方式
电子邮件：应聘者请下载《德保县那甲镇人民政府公开招聘编外岗位工作人员报名表》填好连同扫描后的现场报名所需应聘材料、近期一寸免冠正面彩色电子照片注明“应聘材料”后，于
五、招聘步骤
1.资格审查
对报名人员的资格条件、相关材料进行审查；我镇将通过电话或电子邮件方式发出面试通知。
2.面试
报名结束后经资格确认，符合条件的人员进行业务知识考试和面试，面试时间、地点另行通知。面试时需提供近期免冠1寸彩照1张，身份证、户口簿、学历证书等相关证件及复印件。如提交虚假报名资料的，取消其报名资格。报名不收取任何费用。
3.体检
按招聘计划人数的1：1比例确定体检人员，具体以总成绩从高分到低分的排序确定，未在规定时间内到指定医院参加体检的作自动放弃处理，自动放弃和体检不合格的空缺指标按总成绩依次递补。体检标准和办法参照公务员录用有关规定，体检费用自理。
4.考察
对体检合格者进行考察。主要考察应聘者的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，并对应聘人员资格进行复审。
5.确定拟聘人员、公示
考察、体检合格者经我镇确定为拟聘用人员，并将拟聘人员同时在我镇公示栏内公示7天。
6.办理聘用手续
拟聘用人选名单经公示无异议的，我镇将公布聘用人员名单，并按有关规定办理聘用手续。
如因体检不合格出现拟聘职位空缺的，将按规定在面试成绩合格的考生中，从高分到低分进行等额递补，并按规定对递补者进行体检、考察。
7.报名参加应聘相关资料请勿多次投递，请自行备份保存，我镇将对应聘者材料严格保密，恕不退还。
六、联系方式
联系人：德保县那甲镇党政综合办
联系电话：0776-3766019
附件：德保县那甲镇人民政府公开招聘编外岗位工作人员报名表.docx
德保县那甲镇人民政府
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
http://www.debao.gov.cn/xxgk/jcxxgk/rsxx/rsxxbmrsxx/t13718602.shtml
