浙江省湖州市敬业特种设备技术咨询有限公司2022年5月招聘10名工作人员公告

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基本信息
  • 发布时间:2022-05-07
  • 截止日期:2022-05-15
  • 学历要求:本科及以上
  • 所属省份:
    工作地点:
  • 报名方式:
    电子邮件
    栏目分类:
  • 需求学科(供参考):
公告详情

湖州市敬业特种设备技术咨询有限公司是湖州市交通投资集团有限公司控股的国有企业(湖州市特种设备检测研究院托管),主要从事特种设备技术咨询、相关检验检测等业务。现因业务发展需要,面向社会公开招聘下列人员,有关事项公告如下:

一、招聘岗位

岗位1:机电类检验员3

岗位2:承压类检验员5

岗位3:网络信息工作人员1

岗位4:行政管理人员1

工作区域:湖州市辖区范围内。

二、岗位要求

岗位1:要求:1)全日制本科及以上学历,具有学士及以上学位,工作经历不限,专业要求:机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、电子信息工程、车辆工程等相关工程类专业。2)年龄要求30周岁以下(1992430以后出生的)3)从事一线检验工作,需要登高作业,适合男性报考。4)具有一定的沟通能力和组织协调能力,身体健康,持有准驾车型C1及以上机动车驾驶证,能独立驾驶汽车。工作地点:湖州市辖区范围内(市本级及三县三区)。

岗位2:要求:(一)全日制本科及以上学历,具有学士及以上学位,工作经历不限,专业要求:过程装备与控制工程;热能与动力工程、材料科学与工程(金属材料方向)、焊接技术与工程、油气储运工程等相关工程类专业。2)年龄要求30周岁以下(1992430以后出生的)。3)从事一线检验工作,需要登高作业,适合男性报考。4)具有一定的沟通能力和组织协调能力,身体健康,持有准驾车型C1及以上机动车驾驶证,能独立驾驶汽车。工作地点:湖州市辖区范围内(市本级及三县三区)。

岗位3:要求:1)全日制本科及以上学历,具有学士及以上学位,工作经历不限,专业要求:计算机相关专业。2)年龄要求30周岁以下(1992430以后出生的)。3)具有一定的沟通能力和组织协调能力,身体健康。工作地点:湖州市辖区范围内(市本级)。

岗位4:要求:1)全日制本科及以上学历,工作经历不限,专业要求:语言学及应用语言学、汉语言文学。2)年龄30周岁以下(1992430以后出生的)。3)有良好的服务意识,熟练使用电脑等办公设备,熟练使用Excel等办公软件。4)具有一定的沟通能力和应变能力,身体健康。工作地点:湖州市辖区范围内(市本级)。

注:2022年应届毕业生的,须于2022831日前取得招聘岗位所需的学历证书(须同时取得学位证书及毕业证书);社会人员须于报名前取得招聘条件所需的学历证书(须同时取得学位证书及毕业证书);招聘岗位需执(职)业资格的,应聘人员必须在报名前取得招聘岗位所需的相关资格证书。

三、招聘方式及程序

(一)报名

1、报名时间:自公告发布日起至2022515下午5截止(以邮件收到时间为准)

2、报名方式:网上报名

邮箱地址:hztjzx@hztjzx.cn

邮件名请命名为《姓名+岗位》(例:张三+岗位1

3、报名需提供材料:

1)《报名表》。报名者从公告附件中下载《报名表》如实填写并提供近期一寸免冠彩照1张附在表格中。

2)报名所需其他材料:学历证书、学位证书、身份证、户口簿等相关证件扫描件以及个人简历、代表作品、获得奖励情况、职称证书、职业技能证书和工作经历等相关证明材料。

3)请将以上(1)(2)所有文件以电子压缩包形式发送至我公司邮箱。报名人员对所提供证件及复印件的真实性负责,如有弄虚作假取消报考资格。

(二)考试方式

1、笔试:笔试采取线上答题的方式进行。成绩采用100分制(具有硕士研究生及以上学历人员无需参加笔试)。笔试时间、地点、线上答题方式另行通知。

2、面试:每个招聘岗位按照1:3的比例确定面试对象(直接进入面试人员不计算在内)。面试时间、地点另行通知。

3、最终按面试成绩择优确定拟录用人员。

(三)体检

面试结束后,根据考生成绩,从高分到低分按11的比例确定体检人员。

由招考单位统一组织体检,费用由考生自负,体检时间、地点另行通知。放弃体检或体检不合格、在办理聘用手续前放弃录用资格的,在参加面试人员中按综合成绩从高分到低分递补。

(四)公示与聘用

经体检合格的拟聘用人员公示无异议后,办理聘用手续。

(五)待遇

享受五险一金、带薪年假等,具体薪酬面议。

四、招考咨询

咨询电话:0572-2523123

联系人:先生;

咨询时间:周一至周五工作时间。

五、其他

51618日进行资格审查并通知相关考试时间及地点。

附件:2022年湖州市敬业特种设备技术咨询有限公司报名表。

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://www.hzhr.com/web/news/newsDetail.html?id=5b9ac1d37fa94061a6baea6b96475ce5

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