近年来，研究生进入中小学担任教师已屡见不鲜。2021年末，“中学教师面试一半是博士” 这一话题更是一度登上微博热搜榜首位。
如今，这一趋势再次得到印证，福建福州市晋安榕博小学迎来了一位引人注目的新校长——年仅28岁的清华大学生物学博士郭璇。此外，郭璇还担任学校法人代表，而晋安榕博小学原校长吴志诚则出任校党总支书记。
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如何理解清华博士出任小学校长？
在人们的传统印象中，博士往往与高校、科研机构等联系在一起，而郭璇的选择却打破了这种常规。一位拥有顶尖学术背景的年轻博士，为何会选择在一所小学担任校长？尽管郭璇博士本人并未公开解释其选择背后的原因，但通过分析网络上的资料，我们可以推测其决定可能基于以下两个主要因素：
1.教育创新实践与个人使命
在新师岗位培训会上，郭璇校长向新老师们寄语：“你想要培养什么样的学生，自己首先要成为什么样的老师”“你如何看待教学的价值，就等于如何看待自己的价值”。这两句话不仅揭示了郭璇校长对教育的深刻理解，也为我们展示了她所倡导的教育精神。
当前，越来越多的高学历人才开始关注并投身于基础教育，尤其是小学教育。这是因为小学教育是整个教育体系的基石，一个优秀的教师能够对孩子们的成长和发展产生不可估量的影响。
2.学校对高学历人才的重视
除了个人的选择外，还要留意到，福州市晋安榕博小学并不简单。作为全省首家人才主题小学，榕博小学毗邻福州市人才公寓，由市委组织部、市委人才办和晋安区委区政府联合打造，致力于为在榕就业创业人才解决子女教育问题。
榕博小学可以看作是当地引才名片的一部分。而为了更好地吸引人才，榕博小学打造了一支优秀的师资队伍。目前，该校现有教职员工178名，其中研究生学历40多名，约占教师总数的50%。
事实上，郭璇并不是福州市晋安榕博小学第一位博士校长，在此之前，已经有过两任博士校长。
信息来源：微信公众号“福州市晋安榕博小学”
除此之外，学校还设有“榕博辅导员”，由北大、清华、人大等高校毕业的博士、硕士担任。从以上几方面足以看出学校对于人才的重视。可以说，榕博的博，也是博士的博。
而这些优秀人才的加入，也为学校带来了创新的教育理念和教学方法，不仅能丰富教学内容，为学生提供更加多元化的学习体验，更能成为学生的榜样力量。
信息来源：福州新闻网
02
对硕博就业有哪些启示？
一方面，高校教职的门槛不断上升，竞争愈发激烈；另一方面，市场对高学历人才的需求正在发生变化。在这样的背景下，博士们开始重新思考职业规划，不再将目光仅仅局限于传统的学术圈。
- 比如清华大学博士后石嫣，留学归来当起了农民，采用CSA农业模式，根据消费者需求进行订单式耕种。2018年，农场收入超过800万，带领当地走出了“新型科技农民”之路。
- 又比如湖南大学经经济学博士陈生明，赴龙岩市长汀县策武镇当坑村挂职，发挥专长，编制五年发展规划，统筹推进乡村振兴工作。仅一年多，就带领全村走上富裕之路，让这个贫困村发生巨变。
……
这种跨界探索不仅为博士们提供了更多的职业选择，也为各行各业注入了新的活力。博士们的专业知识和研究能力在非学术领域同样能够发挥重要作用，推动创新和进步。因而，在未来就业时，建议各位求职者可以从以下几点出发：
1.做好职业规划
明确自己的兴趣爱好和职业目标，找到最适合自己的位置。建议尽早开始规划自己的职业道路，将个人兴趣、专业技能和未来发展方向综合考虑，以制定出符合自己期望的职业规划。
2.调整就业心态
就业市场的变化莫测要求我们保持积极和开放的心态。面对不断变化的就业环境，重要的是学会适应变化，保持乐观，积极面对挑战。同时，勇于尝试不同的职业路径，大胆探索自己的潜力和可能性。
3.选择潜力行业
在职业选择时，避免盲目追求“下沉就业”。所谓的“下沉”并不是简单的降维打击，而是要深入理解行业本质，发掘那些真正具有发展潜力的行业或岗位，选择那些能够为你提供成长机会和广阔发展空间的行业，这样才能确保你的职业生涯不仅稳定，而且充满发展的可能性。
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